Diplominiai darbai

Personalo skatinimas turizmo įmonėje

10   (1 atsiliepimai)
Personalo skatinimas turizmo įmonėje 1 puslapis
Personalo skatinimas turizmo įmonėje 2 puslapis
Personalo skatinimas turizmo įmonėje 3 puslapis
Personalo skatinimas turizmo įmonėje 4 puslapis
Personalo skatinimas turizmo įmonėje 5 puslapis
Personalo skatinimas turizmo įmonėje 6 puslapis
Personalo skatinimas turizmo įmonėje 7 puslapis
Personalo skatinimas turizmo įmonėje 8 puslapis
Personalo skatinimas turizmo įmonėje 9 puslapis
Personalo skatinimas turizmo įmonėje 10 puslapis
Personalo skatinimas turizmo įmonėje 11 puslapis
Personalo skatinimas turizmo įmonėje 12 puslapis
Personalo skatinimas turizmo įmonėje 13 puslapis
Personalo skatinimas turizmo įmonėje 14 puslapis
Personalo skatinimas turizmo įmonėje 15 puslapis
Personalo skatinimas turizmo įmonėje 16 puslapis
Personalo skatinimas turizmo įmonėje 17 puslapis
Personalo skatinimas turizmo įmonėje 18 puslapis
Personalo skatinimas turizmo įmonėje 19 puslapis
Personalo skatinimas turizmo įmonėje 20 puslapis
www.nemoku.lt
www.nemoku.lt
Aukščiau pateiktos peržiūros nuotraukos yra sumažintos kokybės. Norėdami matyti visą darbą, spustelkite peržiūrėti darbą.
Ištrauka

2.2.3. darbuotojų motyvacijos įgyvendinimo principai 28
2.2. PERSONALO SKATINIMAS TURIZMO PASLAUGŲ ĮMONĖJE 30
2.2.1. MAŽOJO VERSLO VALDYMO ANALIZĖ 31
2.3. PERSONALO SKATINIMO TYRIMAS 33
2.3.1. TURIZMO organizatoriai ir jų tarpininkavimo funkcijos 39
2.3.2. Kelionių agentai turizmo produkto pateikimo sistemoje 42
III. DARBO REZULTATAI IR JŲ APTARIMAS 45
3.1. BENDROJI TURIZMO APŽVALGA 45
3.2. Turizmo rinkos DARBUOTOJŲ vaidmuo įgyvendinant Lietuvos
turizmo prioritetus 48
3.3. Lietuvos turizmo DARBUOTOJŲ veiklos tobulinimo galimybės 49
IŠVADOS IR PASIŪLYMAI 51
LITERATŪROS SĄRAŠAS 53
LENTELIŲ IR PAVEIKSLŲ SĄRAŠAS
LENTELĖS:
1 lentelė. Turizmo paslaugų realizavimo schema 15
2 lentelė. Integracijos lygiai kelionių organizavimo procese 17
PAVEIKSLAI (grafikai, schemos):
1 pav. Darbuotuojų motyvacijos modelis 19
2 pav. Turizmo įmonių darbuotojų sistema schema 39
3 pav. Kelionių agentūrų personalo sistemos schema 40
4 pav. Turizmo paslaugų realizavimo schema 42
5 pav. Turizmo įmonių personalo užimtumas: turistinė statistika 47
6 pav. Turizmo įmonių personalo užimtumas: užsieniečių pasiskirstymas apgyvendinimo
įmonėse 47
ANOTACIJA
Baigiamojo darbo tema: Turizmo paslaugų verslo personalo skatinimas.
Baigiamojo darbo tikslas: Išanalizuoti turizmo paslaujgų verslo personalo skatinimą, jo priemones, principus.
Darbe atskleidžiami turizmo verslo specifiniai bruožai, įvardinti turizmo rinkos darbuotojai ir išanalizuotos jų funkcijos bei skatinimas, pateiktos rekomendacijos Lietuvos turizmo personalo veiklos tobulinimo galimybės.
Šio darbo nauda: atliktas tyrimas ir analizė galėtų sudominti turizmo ir kelionių agentūrų spacialistus, siekiančius intensyviau plėtoti tturizmo paslaugas bei verslą.
SUMMARY
The Topic of Diploma work: The Services of personal encouragement of Tourism Market.
The Aim of work: To analyse the services of personal eployers in Tourism market and estimate the meaning to the broadening of tourism.
The specific features of tourism business are opened in this work, the mediators of tourism market are named and their functions are analyed. The recommendations and possibilities of perfection to Lithuaninian tourism mediators are enclosed here.
The advantage of work: The research and analysis could be interesting to the specialist of tourism and travel agencies, wishing to develop international tourism.
PROFESINIŲ KOMPETENCIJŲ SĄRAŠAS
• Turizmo įmonės veiklos organizavimas;
• Turizmo paslaugų įmonės veiklos kontrolė ir optimizavimas;
• Turizmo paslaugų įmonės rinkos tyrimas.
ĮVADAS
Pasaulyje šiandien turizmo klestėjimo ir...

Daugiau informacijos...

Šį darbą sudaro 13067 žodžiai, tikrai rasi tai, ko ieškai!

Turinys
  • LENTELIŲ, Paveikslų SĄRAŠAS 3
  • ANOTACIJA 4
  • SUMMARY 5
  • PROFESINIŲ KOMPETENCIJŲ SĄRAŠAS 6

★ Klientai rekomenduoja


Šį rašto darbą rekomenduoja mūsų klientai. Ką tai reiškia?

Mūsų svetainėje pateikiama dešimtys tūkstančių skirtingų rašto darbų, kuriuos įkėlė daugybė moksleivių ir studentų su skirtingais gabumais. Būtent šis rašto darbas yra patikrintas specialistų ir rekomenduojamas kitų klientų, kurie po atsisiuntimo įvertino šį mokslo darbą teigiamai. Todėl galite būti tikri, kad šis pasirinkimas geriausias!

Detali informacija
Darbo tipas
Lygis
Universitetinis
Failo tipas
Word failas (.doc)
Apimtis
52 psl., (13067 ž.)
Darbo duomenys
  • Personalo vadybos diplominis darbas
  • 52 psl., (13067 ž.)
  • Word failas 488 KB
  • Lygis: Universitetinis
www.nemoku.lt Atsisiųsti šį diplominį darbą
Privalumai
Pakeitimo garantija Darbo pakeitimo garantija

Atsisiuntei rašto darbą ir neradai jame reikalingos informacijos? Pakeisime jį kitu nemokamai.

Sutaupyk 25% pirkdamas daugiau Gauk 25% nuolaidą

Pirkdamas daugiau nei vieną darbą, nuo sekančių darbų gausi 25% nuolaidą.

Greitas aptarnavimas Greitas aptarnavimas

Išsirink norimus rašto darbus ir gauk juos akimirksniu po sėkmingo apmokėjimo!

Atsiliepimai
www.nemoku.lt
Dainius Studentas
Naudojuosi nuo pirmo kurso ir visad randu tai, ko reikia. O ypač smagu, kad įdėjęs darbą gaunu bet kurį nemokamai. Geras puslapis.
www.nemoku.lt
Aurimas Studentas
Puiki svetainė, refleksija pilnai pateisino visus lūkesčius.
www.nemoku.lt
Greta Moksleivė
Pirkau rašto darbą, viskas gerai.
www.nemoku.lt
Skaistė Studentė
Užmačiau šią svetainę kursiokės kompiuteryje. :D Ką galiu pasakyti, iš kitur ir nebesisiunčiu, kai čia yra viskas ko reikia.
Palaukite! Šį darbą galite atsisiųsti visiškai NEMOKAMAI! Įkelkite bet kokį savo turimą mokslo darbą ir už kiekvieną įkeltą darbą būsite apdovanoti - gausite dovanų kodus, skirtus nemokamai parsisiųsti jums reikalingus rašto darbus.
Vilkti dokumentus čia:

.doc, .docx, .pdf, .ppt, .pptx, .odt