Vadovavimo problemos įmonėje

Silvija Razulytė. Vadovavimo problemos įmonėje: vadybos ir verslo įvado kursinis darbas/ darbo vadovė lekt. Liongina Juozaitienė; Šiaulių universitetas, Vadybos katedra. – Šiauliai, 2007. – 20 p.
SANTRAUKA
Kursinio darbo pirmame skyriuje supažindinama su vadovavimo sąvoka, nagrinėjami pagrindiniai vadovavimo stiliai, veiksniai formuojantys valdymo stilių ir valdymo stiliaus esmė. Antrajame skyriuje nagrinėjamos vadovo savybės, funkcijos ir reikalavimai vadovui. Trečiajame skyriuje plačiau apžvelgiamos vadovavimo problemos dėl stilių nesuderinamumo, dėl vadovo savybių netinkamumo ir dėl vadovo funkcijų nevykdymo. Ketvirtoji kursinio darbo dalis yra Pakruojo „Žemynos“ vidurinės mokyklos vadovavimo problemų analizė.
Silvija Razulytė. Management problems at an enterprise: course work in business and management/ work leader – lector L.Juozaitiene; Siauliai University, The department of management. – Siauliai, 2007. - 20
SUMMARY
The first chapter of the course work introduces us to the nation of management, the main styles of management and the factors which form the styles of management and their essence. The second chapter presents all peculiarities, functions and demands of the manager. The third chapter in details examines problems of management because of style’s incompatibility, inadequacy of the manager’s peculiarities and because of the noncompliance of manager’s functions. The analysis of the problems of management in Pakruojis “Žemyna” Secondary School is studied in the fourth chapter of the course work.
ĮVADAS
Vadovavimo problemos įmonėje, tai problemos, kurios, kylant šalies išsivystymo lygiui, kuriantis vis daugiau naujų organizacijų, tampa vis aktualesnės, todėl vis daugiau dėmesio skiriama vadovavimo problematikai: valdymo stiliams metodams, darbuotojų motyvavimui, poveikio priemonėms. Vadovaujant dažnai tenka įveikti problemas, kurios trukdo žmonėms siekti savo tikslų. Problema retai išsprendžiama puolant ją aklai, iš tikrųjų taip elgiantis daugiau problemų sukuriama negu išsprendžiama. Tam, kad rasti protingą problemos sprendimo būdą leidžiamos įvairios knygos, skirtos jau esamiems ir būsimiems vadovams, kuriose duodami įvairūs patarimai, pamokymai kaip gerai vadovauti. Tai yra svarbu, nes su tuo glaudžiai susijęs ir pats darbas organizacijoje, jo efektyvumas, našumas, rezultatai. Kiekvienas...

Daugiau informacijos...

★ Klientai rekomenduoja

Šį rašto darbą rekomenduoja mūsų klientai. Ką tai reiškia?

Mūsų svetainėje pateikiama dešimtys tūkstančių skirtingų rašto darbų, kuriuos įkėlė daugybė moksleivių ir studentų su skirtingais gabumais. Būtent šis rašto darbas yra patikrintas specialistų ir rekomenduojamas kitų klientų, kurie po atsisiuntimo įvertino šį mokslo darbą teigiamai. Todėl galite būti tikri, kad šis pasirinkimas geriausias!