Referatai

Nežodinis bendravimas, kūno kalba ir vadovavimas

9.8   (2 atsiliepimai)
Nežodinis bendravimas, kūno kalba ir  vadovavimas 1 puslapis
Nežodinis bendravimas, kūno kalba ir  vadovavimas 2 puslapis
Nežodinis bendravimas, kūno kalba ir  vadovavimas 3 puslapis
Nežodinis bendravimas, kūno kalba ir  vadovavimas 4 puslapis
Nežodinis bendravimas, kūno kalba ir  vadovavimas 5 puslapis
Nežodinis bendravimas, kūno kalba ir  vadovavimas 6 puslapis
Nežodinis bendravimas, kūno kalba ir  vadovavimas 7 puslapis
Nežodinis bendravimas, kūno kalba ir  vadovavimas 8 puslapis
Nežodinis bendravimas, kūno kalba ir  vadovavimas 9 puslapis
Nežodinis bendravimas, kūno kalba ir  vadovavimas 10 puslapis
Nežodinis bendravimas, kūno kalba ir  vadovavimas 11 puslapis
Nežodinis bendravimas, kūno kalba ir  vadovavimas 12 puslapis
Nežodinis bendravimas, kūno kalba ir  vadovavimas 13 puslapis
Nežodinis bendravimas, kūno kalba ir  vadovavimas 14 puslapis
Nežodinis bendravimas, kūno kalba ir  vadovavimas 15 puslapis
Nežodinis bendravimas, kūno kalba ir  vadovavimas 16 puslapis
www.nemoku.lt
www.nemoku.lt
Aukščiau pateiktos peržiūros nuotraukos yra sumažintos kokybės. Norėdami matyti visą darbą, spustelkite peržiūrėti darbą.
Ištrauka

Sakoma, kad žodine kalba žmogus naudojasi norėdamas nuslėpti savo mintis. Tačiau tai, ką jis nori nuslėpti kalbėdamas, pasako nežodine ( neverbaline) arba kūno kalba, nes kiekvieną pasakymą lydi nežodiniai signalai. Jie tiesiogiai atspindi žmogaus fiziologines reakcijas, todėl yra greitesni už kalbą . Mes kalbame balsu, o bendraujame visu kūnu (K. Abercrombie, 1968).
• Ką apie mus informuoja turimi daiktai.
Nežodinis (neverbalinis) bendravimas – tai pats paprasčiausias būdas perduoti pasitenkinimą, nepasitenkinimą, skausmą, simpatiją ar antipatiją kitam žmogui. Prieš išmokdami žodinę kalbą, vaikai geba išreikšti save kūno kalba.
Nežodinis bendravimas arba kūno kalba – tai kūno komuikacijos forma, išreikšta nesąmoningais gestais ir pozomis.
Pastaruoju metu nežodinis bendravimas susilaukė vis didesnio mokslininkų dėmesio visame pasaulyje. Yra keletas priežasčių, skatinančių domėtis nežodinio bendravimo forma. Tyrinėtojų nuomone, tai universalesnė kalba, nes, net nemokėdamas kalbėti, kūno signalų dėka žmogus gebės paaiškinti, kad jis yra alkanas, būdamas bet kuriame pasaulio krašte. Faktas, jog įvairių kultūrų atstovai savo stiprius jausmus išreiškia tokia pačia mimika, rodo, kad nežodinė kalba yra įtikinamesnė. Joje atsispindi emocijos, kurias žmogus jaučia konkrečioje situacijoje, ir lengviau jas perprasti netgi tuomet, kai kalbantysis nori jas užmaskuoti.
Kūno kalba išreiškiama daugiau nei pasakoma žodžiais, todėl turėtume gerai žinoti jos elementus, nes, būdami svarbūs tiek dalykiniame, tiek ir tarpasmeniniame bendravime, jie gali pasitarnauti bendravimo procesui, o kartais ir atvirkščiai – sumenkinti jį arba įnešti dviprasmiškumą.
Nežodinio bendravimo raidos pradžia – motinos ir pasaulį išvydusio kūdikio sąveika (interakcija). Esama netgi nuomonių, kad kūdikiai, ateidami į pasaulį, jau yra pasiruošę socialinei interakcijai. Maži kūdikiai siunčia nesudėtingus to paties pobūdžio signalus, kaip ir bendraujantys suaugusieji. Tai garsas, judesys, žvilgsnis, šypsena. Šio nežodinio bendravimo elementų visiškai pakanka, kad mama suprastų, ko kūdikis nori.
Žmogaus socialinės raidos procese nežodinio bendravimo repertuaras pasipildo mimika, gestais , kūno laikysena, o taip pat smulkesniais bendravimo akcentais, iš kurių kiekvienas atlieka tam tikrą vaidmenį ir gali paveikti žmonių tarpusavio santykius. Veido išraiška, kūno...

Daugiau informacijos...

Šį darbą sudaro 3362 žodžiai, tikrai rasi tai, ko ieškai!

Turinys
  • Įvadas.3
  • Nežodinis bendravimas..3
  • Kas yra nežodinis bendravimas 3
  • Kas yra kūno kalba?..4
  • Intuicija ir nuojauta.4
  • Neverbalinių gestų kilmė..5
  • Gestų savybės.7
  • Vadovavimas..9
  • Judesiai ir visuomenėje užimama padėtis..9
  • Kūno kalba ir socialinis sluoksnis 10
  • Aukštesniosios klasės požymiai.10
  • Aukštesnės klasės požymis – mokėjimas aiškiai kalbėti..11
  • Atsipalaidavę darome didesnį įspūdį .11
  • Vadovo darbo stilius12
  • Išvados.17
  • Literatūra17

★ Klientai rekomenduoja


Šį rašto darbą rekomenduoja mūsų klientai. Ką tai reiškia?

Mūsų svetainėje pateikiama dešimtys tūkstančių skirtingų rašto darbų, kuriuos įkėlė daugybė moksleivių ir studentų su skirtingais gabumais. Būtent šis rašto darbas yra patikrintas specialistų ir rekomenduojamas kitų klientų, kurie po atsisiuntimo įvertino šį mokslo darbą teigiamai. Todėl galite būti tikri, kad šis pasirinkimas geriausias!

Detali informacija
Darbo tipas
Lygis
Universitetinis
Failo tipas
Word failas (.doc)
Apimtis
17 psl., (3362 ž.)
Darbo duomenys
  • Organizacinės psichologijos referatas
  • 17 psl., (3362 ž.)
  • Word failas 185 KB
  • Lygis: Universitetinis
www.nemoku.lt Atsisiųsti šį referatą

www.nemoku.lt Kiti darbai

Streso samprata, jo stadijos

Streso samprata, jo stadijos Organizacinė psichologija Peržiūrėti darbą

Konfliktai organizacijos lygmenyje

Konfliktai organizacijos lygmenyje Organizacinė psichologija Peržiūrėti darbą

Konfliktai žmogaus gyvenime

Konfliktai žmogaus gyvenime Organizacinė psichologija Peržiūrėti darbą

Vadovavimo sąvoka bei vadovas

Vadovavimo sąvoka bei vadovas Organizacinė psichologija Peržiūrėti darbą

Bendravimo subtilybės

Bendravimo subtilybės Organizacinė psichologija Peržiūrėti darbą

Konfliktų valdymas ir konflikto sprendimo algoritmas

Konfliktų valdymas ir konflikto sprendimo algoritmas Organizacinė psichologija Peržiūrėti darbą

Konfliktas. Konfliktų valdymas

Konfliktas. Konfliktų valdymas Organizacinė psichologija Peržiūrėti darbą

Streso teorija ir tyrimas

Streso teorija ir tyrimas Organizacinė psichologija Peržiūrėti darbą

Konflikto valdymo stiliai

Konflikto valdymo stiliai Organizacinė psichologija Peržiūrėti darbą

Stresas ir sveikata. Stresas darbe

Stresas ir sveikata. Stresas darbe Organizacinė psichologija Peržiūrėti darbą

Konfliktų sprendimas

Konfliktų sprendimas Organizacinė psichologija Peržiūrėti darbą

Streso darbe problema

Streso darbe problema Organizacinė psichologija Peržiūrėti darbą
Privalumai
Pakeitimo garantija Darbo pakeitimo garantija

Atsisiuntei rašto darbą ir neradai jame reikalingos informacijos? Pakeisime jį kitu nemokamai.

Sutaupyk 25% pirkdamas daugiau Gauk 25% nuolaidą

Pirkdamas daugiau nei vieną darbą, nuo sekančių darbų gausi 25% nuolaidą.

Greitas aptarnavimas Greitas aptarnavimas

Išsirink norimus rašto darbus ir gauk juos akimirksniu po sėkmingo apmokėjimo!

Atsiliepimai
www.nemoku.lt
Dainius Studentas
Naudojuosi nuo pirmo kurso ir visad randu tai, ko reikia. O ypač smagu, kad įdėjęs darbą gaunu bet kurį nemokamai. Geras puslapis.
www.nemoku.lt
Aurimas Studentas
Puiki svetainė, refleksija pilnai pateisino visus lūkesčius.
www.nemoku.lt
Greta Moksleivė
Pirkau rašto darbą, viskas gerai.
www.nemoku.lt
Skaistė Studentė
Užmačiau šią svetainę kursiokės kompiuteryje. :D Ką galiu pasakyti, iš kitur ir nebesisiunčiu, kai čia yra viskas ko reikia.
Palaukite! Šį darbą galite atsisiųsti visiškai NEMOKAMAI! Įkelkite bet kokį savo turimą mokslo darbą ir už kiekvieną įkeltą darbą būsite apdovanoti - gausite dovanų kodus, skirtus nemokamai parsisiųsti jums reikalingus rašto darbus.
Vilkti dokumentus čia:

.doc, .docx, .pdf, .ppt, .pptx, .odt