Pagrindinis tarnybinių patikrinimų atlikimo tikslas-sudaryti sąlygas išsamiai ir nešališkai ištirti policijos pareigūnų tarnybinių nusižengimų aplinkybes, priežastis ir sąlygas, nustatyti kaltus pareigūnus bei siekti tarnybinės drausmės stiprinimo bei tarnybinių nusižengimų prevencijos.
Tyrimą atliekantis pareigūnas (komisija) turi surinkti visus įrodymus, patvirtinančius ir paneigiančius tarnautojo tiriamą pažeidimo faktą, tarnautojo kaltę, patikrinti jo (tarnautojo) paaiškinime (jei toks pateiktas) nurodytas su tiriamu nusižengimu susijusias aplinkybes ir visa tai įvertinti, tyrimo rezultatus įforminat motyvuotoje išvadoje.
Policijos pareigūnas – turintis plačius valstybės organizacinio tvarkomojo pobūdžio įgaliojimus arba, kaip reglamentuota Vidaus tarnybos statute pareigūnas - Lietuvos Respublikos pilietis, priimtas statutiniu valstybės tarnautoju į policijos įstaigą, turintis viešojo administravimo įgaliojimus jam nepavaldiems asmenims. Žmogaus teisės – konstituciškai įtvirtintos, prigimtinės vertybės, kurių apsaugai užtikrinti pajungta visa valstybės institucijų sistema. Tai suponuoja ypatingus reikalavimus pareigūnui, nes jam pažeidus tarnybinę drausmę, kaltė tenka ir visai įstaigai – valstybės tarnautojų, pareigūnų bendrijai. Tarnybinis patikrinimas yra reglamentuotas teisinis procesas, kurio metu siekiama ištirti ar pareigūnas savo veiksmais (neveikimu) nepažeidė teisės normomis reglamentuotos vidaus tarnybos tvarkos ir ar tinkamai atliko jam pavestas pareigas.
Pareigūnai atliekantys viešojo administravimo funkcijas turi ypatingus įgaliojimus – užtikrinti žmonių teises ir laisves, todėl vidaus administravimas išsiskiria tuo, kad būtina laikytis sugriežtintos drausmės reikalavimų, o pažeidus juos kyla grėsmė būti patrauktam tarybinėn atsakomybėn.
Vieni iš svarbiausių tarnybinio patikrinimo pagrindai yra gautas asmens skundas, tarnybinis pranešimas, prokuroro nutarimas iškelti drausminę bylą, žiniasklaidoje paskelbta ar kitokia informacija apie galimą tarnybinį nusižengimą.
Tarnybinį patikrinimą paveda atlikti vadovas, turintis teisę skirti tarnybinę nuobaudą, ar kitas pareigūnas turintis teisę pavesti atlikti tarnybinius patikrinimus.
1. TARNYBINIŲ PATIKRINIMŲ ATLIKIMO PAGRINDAS
Gavus asmens skundą, tarnybinį pranešimą, prokuroro nutarimą iškelti drausminę bylą ar pagal žiniasklaidoje paskelbtą ar kitokią informaciją apie galimą tarnybinį nusižengimą (toliau – informacija apie galimą tarnybinį nusižengimą) atsiranda pagrindas atlikti tarnybinį patikrinimą. Todėl pareigūnui tarnybinio nusižengimo faktams nustatyti arba paneigti atliekamas tarnybinis patikrinimas. Tik vadovas turintis teisę skirti pareigūną į pareigas gali skirti tarnybinę...
Šį darbą sudaro 2949 žodžiai, tikrai rasi tai, ko ieškai!
★ Klientai rekomenduoja
Šį rašto darbą rekomenduoja mūsų klientai. Ką tai reiškia?
Mūsų svetainėje pateikiama dešimtys tūkstančių skirtingų rašto darbų, kuriuos įkėlė daugybė moksleivių ir studentų su skirtingais gabumais. Būtent šis rašto darbas yra patikrintas specialistų ir rekomenduojamas kitų klientų, kurie po atsisiuntimo įvertino šį mokslo darbą teigiamai. Todėl galite būti tikri, kad šis pasirinkimas geriausias!
Norint atsisiųsti šį darbą spausk ☞ Peržiūrėti darbą mygtuką!
Mūsų mokslo darbų bazėje yra daugybė įvairių mokslo darbų, todėl tikrai atrasi sau tinkamą!
Panašūs darbai
Atsisiuntei rašto darbą ir neradai jame reikalingos informacijos? Pakeisime jį kitu nemokamai.
Pirkdamas daugiau nei vieną darbą, nuo sekančių darbų gausi 25% nuolaidą.
Išsirink norimus rašto darbus ir gauk juos akimirksniu po sėkmingo apmokėjimo!