Žodis org-ja kilęs iš graikų kalbos reiškia – sutvarkau, surengiu. Org kieno nors struktūra, sandara, sistema, žmonių kolektyvas sudarytas (sudaręs) tam tikrai veiklai turįs bendrus tikslus, tam tikrą turtą ir valdymo organus. Organizavimas t.y. veikla, procesas kuriuo siekiama sutvarkyti, sudėlioti komponentus ir sukurti sistemą. Vadyba apibrėžia organizaciją dvejopai: 1)žmonių bendrija sąmoningomis pastangomis siekianti bendro tikslo; 2)visuomenės darinys, ląstelė, turinti tikslus, žmones, savo erdvę ar sferą ir vykdanti veiklą. Tokiu būdu org-ija susideda iš komponentų, kurie tarpusavyje sąveikauja ir galėtų būti apibrėžta kaip sistema. Sistema suprantama kaip tam tikrais ryšiais ir tam tikru būdu sutvarkytų komponentų su jiems būdingomis savybėmis visuma. Sistema įgauna naujas savybes palyginus su jos komponentų savybėmis. Tikslas- tam tikras siekis įvaizduojama numatoma pasekmė. Žmonės t.y. ogr-jos nariai kurie įtakoja veiklos objektą (gavinį) “input” ir paverčia veiklos produktu.
Veikla yra organizacijos narių sąmoningas elgesys siekiant tikslo. Pati organizacija egzistuoja visuomenėje, kuri sudaro jos aplinką. Organizacija ir aplinka tarpusavy glaudžiai susieję ir įtakoja viena kitą. Organizacija yra atvira sistema kuri ima iš aplinkos žmones, medžiagas, finansinius išteklius, informaciją ir tik tuo atveju gali veikti. Šiuos gavinius iš aplinkos organizacija paverčia produktais, t.y. paslaugomis, konkrečiais gaminiais, projektais ar aukštesnės kompetencijos specialistais. Gavinys tampa veiksmų visuma org-ja ne tik ima iš aplinkos gavinius, bet ir jai atranda produktus. Org- jos ir aplinkos ryšiai sudaro būtinybę organizacijai keistis ir tobulėti. Mokslas nagrinėjantis žmonių organizacijas, priskiriamas soc. Mokslams ir vad. Organizacijų teorija.
Kiekvienas organizacijos narys turi atlikti tam tikrą dalį darbo verčiant darbo objektą darbo produktu. Tą dalį nusako organizacijos narių darbo pasidalijimas arba specializacijos. Kadangi darbą apibūdina jo vieta, laikas, turinys ir produktas, šiais požymiais jis ir dalijamas tarp organizacijos narių. Darbų padalijimas pagal jų atlikimo vietą būdinga organizacijoms, kai naudojamasi tarpininkavimo technologija. Darbai dalijami pagal laiką tais atvejais, kai procesų trukmė prašoka vieno žmogaus galimybes( pvz. Ligonių slaugymas dieną ir naktį). Darbų padalijimas...
Šį darbą sudaro 13482 žodžiai, tikrai rasi tai, ko ieškai!
★ Klientai rekomenduoja
Šį rašto darbą rekomenduoja mūsų klientai. Ką tai reiškia?
Mūsų svetainėje pateikiama dešimtys tūkstančių skirtingų rašto darbų, kuriuos įkėlė daugybė moksleivių ir studentų su skirtingais gabumais. Būtent šis rašto darbas yra patikrintas specialistų ir rekomenduojamas kitų klientų, kurie po atsisiuntimo įvertino šį mokslo darbą teigiamai. Todėl galite būti tikri, kad šis pasirinkimas geriausias!
Norint atsisiųsti šį darbą spausk ☞ Peržiūrėti darbą mygtuką!
Mūsų mokslo darbų bazėje yra daugybė įvairių mokslo darbų, todėl tikrai atrasi sau tinkamą!
Panašūs darbai
Atsisiuntei rašto darbą ir neradai jame reikalingos informacijos? Pakeisime jį kitu nemokamai.
Pirkdamas daugiau nei vieną darbą, nuo sekančių darbų gausi 25% nuolaidą.
Išsirink norimus rašto darbus ir gauk juos akimirksniu po sėkmingo apmokėjimo!