• Konflikto studijų objektas, tikslai, uždaviniai. Konfliktų klasifikavimas, konfliktų tipai.
• Mokslų apie konfliktą raida ir šiuolaikinis konfliktų sprendimo mokslas.
• Konfliktų priežastys, eiga, pasekmės.
• Konfliktų sprendimas ir valdymas.
• Teisiniai ir alternatyvūs konflikto sprendimo būdai.
• Organizaciniai konfliktai.
• Neišsprendžiami ir sunkiai sprendžiami konfliktai.
• Konfliktų sprendimo ir valdymo praktika Lietuvoje ir kitose šalyse.
• Konfliktų sprendimo kultūra bei jos ugdymas.
•
• Bendrieji konflikto studijų pagrindų kurso tikslai:
• Supažindinti su konfliktų sprendimo mokslo pagrindais.
• Supažindinti su šiuolaikinėmis konfliktų sprendimo mokslo tendencijomis.
• Suteikti studentams teorinių žinių apie įvairaus pobūdžio konfliktus.
• Ugdyti gebėjimus analizuoti konfliktą, suprasti jo priežastis ir eigą.
• Supažindinti su konfliktų valdymo ir sprendimo veikla pasaulyje ir Lietuvoje.
• Padėti įsisąmoninti savo požiūrį ir reagavimą į konfliktą.
• Lavinti konstruktyvius konflikto sprendimo įgūdžius.
• Dalintis tarpusavyje su kitais studentais savo patirtimi, kaip reaguoti į konfliktus, išsakyti naujas idėjas, sužinoti kitų žmonių reakcijas.
Rekomenduojama literatūra
• 1.Dictionary of Conflict Resolution / ed. D. T. Yarn. - San Francisco: Jossey-Bass: A Willey Imprint, 1999. p.17-21, 28-33, 47-54, 113-120, 190-191, 224-225, 272-288, 295-299, 314-319, 331-334.
• 2.Fisher R., Ury W., Patton B. Derybų menas. Vilnius:Alma littera, 2007.
• 3.Furlong G. T. The Conflict Resolution Toolbox: Models and Maps for Analyzing, Diagnosing and Resolving Conflict. – Ontario: John Willey and Sons Canada, 2005.
• 4.The Handbook of Conflict Resolution / ed. M. Deutsch, P. T. Coleman, E. C. Marcus. - San Francisco: Jossey-Bass: A Willey Imprint, 2006
• 5.Lakis J. Konfliktų sprendimas ir valdymas. – Vilnius: Mykolo Romerio universitetas, 2008.
• 6.Lewicki R.J., Saunders D. M., Barry B. Negotiation. - Boston:McGraw Hill, 2006.
• 7.Lipsky D., Seeber R. L., Fincher R. D. Emerging systems for managing workplace conflict: lessons from American corporations for managers and dispute resolution professionals. – San Francisco: Jossey-Bass : A Willey Imprint, 2003.
• 8.Myers D. G. Konfliktai ir jų sprendimas / Socialinė psichologija. - Kaunas:Poligrafija ir informatika, 2008, p. 537-580.
• 9.Moore Ch. W. The mediation process: practical strategies...
Šį darbą sudaro 5253 žodžiai, tikrai rasi tai, ko ieškai!
★ Klientai rekomenduoja
Šį rašto darbą rekomenduoja mūsų klientai. Ką tai reiškia?
Mūsų svetainėje pateikiama dešimtys tūkstančių skirtingų rašto darbų, kuriuos įkėlė daugybė moksleivių ir studentų su skirtingais gabumais. Būtent šis rašto darbas yra patikrintas specialistų ir rekomenduojamas kitų klientų, kurie po atsisiuntimo įvertino šį mokslo darbą teigiamai. Todėl galite būti tikri, kad šis pasirinkimas geriausias!
Norint atsisiųsti šį darbą spausk ☞ Peržiūrėti darbą mygtuką!
Mūsų mokslo darbų bazėje yra daugybė įvairių mokslo darbų, todėl tikrai atrasi sau tinkamą!
Panašūs darbai
Atsisiuntei rašto darbą ir neradai jame reikalingos informacijos? Pakeisime jį kitu nemokamai.
Pirkdamas daugiau nei vieną darbą, nuo sekančių darbų gausi 25% nuolaidą.
Išsirink norimus rašto darbus ir gauk juos akimirksniu po sėkmingo apmokėjimo!