1. darbo organizavimas - gamybos procesas pagrįstas bendra žmonių veikla, reikalauja darbą tam tikru būdu organizuoti. Nuo darbo organizavimo priklauso įmonės veiklos rezultatai, todėl jį reikia nuolatos gerinti, sudaryti optimalias darbo sąlygas.
Darbo organizavimas įmonėje – tai sistema organizacijų – techninių priemonių, padedančių tikslingai naudoti darbo jėgą, darbo laiką ir sudaryti normalias, sveikas darbo sąlygas, esant atitinkamam gamybos technikos, technologijos ir organizavimo lygiui. Pagrindinis darbo organizavimo uždavinys – sudaryti palankias sąlygas kilti visų įmonės darbuotojų darbo našumui.
2. į kokias grupes skirstomas įmonės personalas? Apibūdinti kiekvieną grupe ir pateikti pvz.
pagrindiniai – kurie tiesiogiai dalyvauja gamybos procese, atlieka technines operacijas.
Pagalbiniai – kurie aptarnauja pagrindinius techninius procesus.
◦ mokiniai – žmonės, kurie įmonėje mokosi tam tikros profesijos.
3. darbo normavimas – tai žmogaus darbo sąnaudų mato nustatymas.
Darbo normavimo tikslas – nustatyti normas tam tikriems darbams atlikti racionaliausiomis organizacinėmis ir techninėmis gamybos sąlygomis. Tam pamainos darbo laikas yra klasifikuojamas.
4. pateikite pamainos darbo laiko sudėtį. Kokiu tikslu jis yra klasifikuojamas?
Pamainos darbo laikas klasifikuojamas į:
◦ Dirbimo laika, kuris skirstomas į dvi grupes: laikas gamybiniai užduočiai atlikti, pasiruošiamasis ir baigiamasis laikas, operatyvinis laikas, darbo vietos aptarnavimo laikas. Antroji grupė su gamybine užduotimi nesusyjąs laikas: neproduktyvus darbas, atsitiktiniai darbai.
◦ Pertraukos skirstomos į dvi grupes: reglamentuotas, kurias sudaro technologinės ir organizacinės pertraukos, poilsio ir asmeninių poreikių laikas. Antroji pertraukų grupė, tai prastovos, kurias sudaro: sutrikus gamybos procesui, dėl darbo drausmės pažeidimų.
5. apibūdinti laiko normą, valandos ir pamainos išdirbio normas, kaip jos apskaičiuojamos?
Laiko norma – tai laikas reikalingas vienam gaminiui pagaminti tam tikromis organizacinėmis sąlygomis.
Tv= top+ta+tp+tpo
Išdirbio norma – tai gaminių ar operacijų skaičius arba darbo kiekis, kurį darbuotojas turi pagaminti ar atlikti per laiko vienetą
Valandos laiko norma nval=1*60/tv
Pamainos i6dirbio norma npam=(tpam*60-tpb)/tv
kas yra darbo našumas? Parodo įmonės efektyvumą. Kokius žinote darbo našumo matavimo metodus? Apibūdinti juos, pateikti apskaičiavimą?
Darbo našumo išreiškiamas: išdirbiu – tai produkcijos kurį darbuotojas pagamina per laiko vienetą.
Darbo trukmė – tai darbo...
Šį darbą sudaro 2898 žodžiai, tikrai rasi tai, ko ieškai!
★ Klientai rekomenduoja
Šį rašto darbą rekomenduoja mūsų klientai. Ką tai reiškia?
Mūsų svetainėje pateikiama dešimtys tūkstančių skirtingų rašto darbų, kuriuos įkėlė daugybė moksleivių ir studentų su skirtingais gabumais. Būtent šis rašto darbas yra patikrintas specialistų ir rekomenduojamas kitų klientų, kurie po atsisiuntimo įvertino šį mokslo darbą teigiamai. Todėl galite būti tikri, kad šis pasirinkimas geriausias!
Norint atsisiųsti šį darbą spausk ☞ Peržiūrėti darbą mygtuką!
Mūsų mokslo darbų bazėje yra daugybė įvairių mokslo darbų, todėl tikrai atrasi sau tinkamą!
Panašūs darbai
Atsisiuntei rašto darbą ir neradai jame reikalingos informacijos? Pakeisime jį kitu nemokamai.
Pirkdamas daugiau nei vieną darbą, nuo sekančių darbų gausi 25% nuolaidą.
Išsirink norimus rašto darbus ir gauk juos akimirksniu po sėkmingo apmokėjimo!