Referatai

Akcinių bendrovių valdymas ir valdymo organai

9.4   (2 atsiliepimai)
Akcinių bendrovių valdymas ir valdymo organai 1 puslapis
Akcinių bendrovių valdymas ir valdymo organai 2 puslapis
Akcinių bendrovių valdymas ir valdymo organai 3 puslapis
Akcinių bendrovių valdymas ir valdymo organai 4 puslapis
Akcinių bendrovių valdymas ir valdymo organai 5 puslapis
Akcinių bendrovių valdymas ir valdymo organai 6 puslapis
Akcinių bendrovių valdymas ir valdymo organai 7 puslapis
Akcinių bendrovių valdymas ir valdymo organai 8 puslapis
Akcinių bendrovių valdymas ir valdymo organai 9 puslapis
Akcinių bendrovių valdymas ir valdymo organai 10 puslapis
Akcinių bendrovių valdymas ir valdymo organai 11 puslapis
Akcinių bendrovių valdymas ir valdymo organai 12 puslapis
Akcinių bendrovių valdymas ir valdymo organai 13 puslapis
Akcinių bendrovių valdymas ir valdymo organai 14 puslapis
Akcinių bendrovių valdymas ir valdymo organai 15 puslapis
Akcinių bendrovių valdymas ir valdymo organai 16 puslapis
www.nemoku.lt
www.nemoku.lt
Aukščiau pateiktos peržiūros nuotraukos yra sumažintos kokybės. Norėdami matyti visą darbą, spustelkite peržiūrėti darbą.
Ištrauka

Nuo verslo organizavimo formos pasirinkimo priklauso tiek įmonės steigimo procesas, tiek turimų finansinių, intelektinių bei darbo jėgos resursų panaudojimas. Įmonės rūšies pasirinkimas yra vienas svarbiausių žingsnių pradedant verslą. Priimant šį sprendimą reikia įvertinti turimus finansinius resursus, verslo riziką bei detaliai išnagrinėti teisės normas, reglamentuojančias pasirinktos įmonės rūšies veiklą.
Tačiau ne mažiau svarbus dalykas nuo kurio priklauso įmonės veiklos efektyvumas bei rezultatai, yra įmonės valdymas. Išmintingas vadovavimas - svarbiausia įmonės gija. Vienas žmogus negali dirbti atsiribojęs nuo kitų, jis turi žinoti, ką ir kada atlikti, už ką atsako, kam vadovauja ir kieno yra pavaldinys. Teisingai ir laiku priimti sprendimai yra veiksnys, sąlygojantis verslo sėkmę.
Akcinės bendrovės valdymas yra ne kas kita, kaip savininko interesų atstovavimo forma. Žinomi trys akcinės bendrovės valdymo modeliai, egzistuojantys skirtingose šalyse. Vokietijoje ir Šveicarijoje vyrauja trijų grandžių valdymo ir atstovavimo sistema: valdyba, stebėtojų taryba ir akcininkų susirinkimas. Anglijoje ir JAV- dviejų grandžių valdymas: valdyba ir akcininkų susirinkimas. Prancūzijoje- mišrus variantas: dviejų arba trijų grandžių valdymo sistema. Lietuvoje egzistuoja mišri sistema. Pagal Lietuvos Respublikos Akcinių bendrovių įstatymą (toliau LR ABĮ) gali būti net keturių grandžių valdymas: bendrovės vadovas, valdyba, stebėtojų taryba ir akcininkų susirinkimas.
Pasirenkant vieną ar kitą įmonės rūšį, reikia įvertinti visas galimybes realizuoti savo verslo įdėjai, konkuruoti su kitomis įmonėmis, siekti gerų ekonominių veiklos rodiklių. Nereikia pamiršti ir jos valdymo, nes tai lemia jos tipas.
• Aptariami akcinių bendrovių valdymo organai bei jų kompetencija.
• Nagrinėjami skirtumai ir panašumai atvirojo ir uždarojo tipo akcinių bendrovių valdyme.
• Darbo pabaigoje pateikiamos išvados, priedai bei literatūros sąrašas.
Nagrinėjant akcinių bendrovių valdymo ypatumus šiame darbe daugiausia remtasi LR CK, LR ABĮ, kita literatūra bei tam tikrais interneto puslapiais.
2. AKCINĖS BENDROVĖS
Akcinės bendrovės skirstomos į:
• atviras akcines bendroves (AB);
• uždarąsias akcines bendroves (UAB);
• investicines akcines bendroves (IAB)ir
• specialios paskirties akcines bendroves (SPAB).
Kadangi Lietuvoje dominuojanti įmonių rūšis yra akcinės bendrovės ir uždarosios akcinės bendrovės, todėl šiame referate investicinių akcinių...

Daugiau informacijos...

Šį darbą sudaro 3379 žodžiai, tikrai rasi tai, ko ieškai!

Turinys
  • 1. Įvadas..3
  • 2. Akcinės bendrovės4
  • 3. Akcinių bendrovių valdymas..5
  • 3.1. Bendrovės vadovas..6
  • 3.1.1. Bendrovės vadovo pareigos ir kompetencija.7
  • 3.2. Valdyba.8
  • 3.2.1. Valdybos kompetencija9
  • 4. Valdymo organų sudarymas ir kontrolė.10
  • 5. Išvados.12
  • 6. Literatūros sąrašas..13
  • 7. Priedas 1..14
  • 8. Priedas 2..15

★ Klientai rekomenduoja


Šį rašto darbą rekomenduoja mūsų klientai. Ką tai reiškia?

Mūsų svetainėje pateikiama dešimtys tūkstančių skirtingų rašto darbų, kuriuos įkėlė daugybė moksleivių ir studentų su skirtingais gabumais. Būtent šis rašto darbas yra patikrintas specialistų ir rekomenduojamas kitų klientų, kurie po atsisiuntimo įvertino šį mokslo darbą teigiamai. Todėl galite būti tikri, kad šis pasirinkimas geriausias!

Detali informacija
Darbo tipas
Lygis
Universitetinis
Failo tipas
Word failas (.doc)
Apimtis
16 psl., (3379 ž.)
Darbo duomenys
  • Teisės referatas
  • 16 psl., (3379 ž.)
  • Word failas 117 KB
  • Lygis: Universitetinis
www.nemoku.lt Atsisiųsti šį referatą
Privalumai
Pakeitimo garantija Darbo pakeitimo garantija

Atsisiuntei rašto darbą ir neradai jame reikalingos informacijos? Pakeisime jį kitu nemokamai.

Sutaupyk 25% pirkdamas daugiau Gauk 25% nuolaidą

Pirkdamas daugiau nei vieną darbą, nuo sekančių darbų gausi 25% nuolaidą.

Greitas aptarnavimas Greitas aptarnavimas

Išsirink norimus rašto darbus ir gauk juos akimirksniu po sėkmingo apmokėjimo!

Atsiliepimai
www.nemoku.lt
Dainius Studentas
Naudojuosi nuo pirmo kurso ir visad randu tai, ko reikia. O ypač smagu, kad įdėjęs darbą gaunu bet kurį nemokamai. Geras puslapis.
www.nemoku.lt
Aurimas Studentas
Puiki svetainė, refleksija pilnai pateisino visus lūkesčius.
www.nemoku.lt
Greta Moksleivė
Pirkau rašto darbą, viskas gerai.
www.nemoku.lt
Skaistė Studentė
Užmačiau šią svetainę kursiokės kompiuteryje. :D Ką galiu pasakyti, iš kitur ir nebesisiunčiu, kai čia yra viskas ko reikia.
Palaukite! Šį darbą galite atsisiųsti visiškai NEMOKAMAI! Įkelkite bet kokį savo turimą mokslo darbą ir už kiekvieną įkeltą darbą būsite apdovanoti - gausite dovanų kodus, skirtus nemokamai parsisiųsti jums reikalingus rašto darbus.
Vilkti dokumentus čia:

.doc, .docx, .pdf, .ppt, .pptx, .odt