Teisės norma. Teisinis faktas. Teisės pažeidimas. Administracinės atsakomybės samprata, ypatumai, nuobaudos.Civilinės atsakomybės samprata. Drausminės atsakomybės samprata. Materialinės atsakomybės samprata.
Teisės norma. Formalieji požymiai.
Teisės norma – kompetentingų asmenų, organizacijų priimta, sankcionuota, formaliai apibrėžta privaloma taisyklė, kurios vykdymas garantuojamas santykio dalyvių poveikio mechanizmais.
1. Norminamasis pobūdis. Teisės norma nustato konkretaus visuomeninio santykio dalyviams elgesio taisyklę, t. y. dalyvių teises ir pareigas.
2. Formalusis apibrėžtumas. Teisės normos turi būti formaliai apibrėžtos („formaliai“ – teisės normos yra suformuluotos ir įtvirtintos oficaliuose teisės aktuose, „apibrėžtos“, t. y. turi būti konkrečiai suformuluota pati elgesio taisyklė.
3. Visuotinis privalomumas. Tam, kad teisės norma galėtų reguliuoti visuomeninius santykius tinkamai, ji turi būti vienodai privaloma visai visuomenei.
4. Visuotinio privalomumo garantai – abipusė nauda ir valstybės prievarta.
5. Sistemingumas. Normos egzistuoja ne kaip „mechaninė krūva", o turi veikti kaip organiška visuma ne tik teisinėje, bet ir socialinėje sistemoje, viena kitą papildyti, garantuoti.
Teisinis faktas. Teisinių faktų klasifikacija.
Teisiniai faktai – tai konkrečios gyvenimo aplinkybės, įvykiai, su kurių buvimu teisės norma sieja konkrečių teisinių santykių atsiradimą, pasikeitimą arba pasibaigimą.
2. Įvykiai – atsiranda be visuomeninio santykio subjektų valios ir sąmonės.
3. Veiksmai arba veikos – priklauso nuo žmogaus valios, yra žmonių atliekami, sukeliami.
2. Pagal santykį su teisės normomis :
1. Teisėti ( santuokos įregistravimas, darbo sutarties sudarymas ir t.t. )
2. Neteisėti ( visų rūšių teisės pažeidimai )
3. Pagal sukeliamų padarinių pobūdį :
1. Teisiniai faktai, kuriais remiantis atsiranda teisiniai santykiai ( darbo sutarties sudarymas )
2. Faktai, kuriais remiantis pasikeičia teisiniai santykiai ( asmens perkėlimas į kitą darbą )
3. Faktai, kuriais remiantis nutrūksta, pasibaigia teisiniai santykiai ( darbuotojo mirtis, atleidimas iš darbo )
Teisinio subjektiškumo sąvoka ir elementai.
Teisinis subjektiškumas – teisės normomis nustatyta galimybė būti teisinio santykio subjektu.
Jį sudaro 2 elementai :
1. Teisnumas – tai valstybės pripažintas galėjimas turėti konkrečias teises, pareigas. Teisnus yra kiekvienas pilietis nuo gimimo momento. Jis išnyksta asmeniui mirus.
2. Veiksnumas – asmens gebėjimas savo veiksmais įgyti teises ir priimti teisines pareigas. Veiksnus yra ne kiekvienas pilietis. Veiksnumas įgyjamas ne gimimo momentu, o įstatymo numatytu laiku. Be to, veiksnumą...
Šį darbą sudaro 780 žodžiai, tikrai rasi tai, ko ieškai!
★ Klientai rekomenduoja
Šį rašto darbą rekomenduoja mūsų klientai. Ką tai reiškia?
Mūsų svetainėje pateikiama dešimtys tūkstančių skirtingų rašto darbų, kuriuos įkėlė daugybė moksleivių ir studentų su skirtingais gabumais. Būtent šis rašto darbas yra patikrintas specialistų ir rekomenduojamas kitų klientų, kurie po atsisiuntimo įvertino šį mokslo darbą teigiamai. Todėl galite būti tikri, kad šis pasirinkimas geriausias!
Norint atsisiųsti šį darbą spausk ☞ Peržiūrėti darbą mygtuką!
Mūsų mokslo darbų bazėje yra daugybė įvairių mokslo darbų, todėl tikrai atrasi sau tinkamą!
Panašūs darbai
Atsisiuntei rašto darbą ir neradai jame reikalingos informacijos? Pakeisime jį kitu nemokamai.
Pirkdamas daugiau nei vieną darbą, nuo sekančių darbų gausi 25% nuolaidą.
Išsirink norimus rašto darbus ir gauk juos akimirksniu po sėkmingo apmokėjimo!