Konfliktai. Socialinio darbuotojo padėjėjo specialybė

Mes visi esame girdėję posakį, kad geriausias būdas išspręsti konfliktą – jo išvengti. Tačiau gyvenimo patirtis rodo, jog ne visada pavyksta to principo laikytis: kai du žmonės vienu metu pretenduoja į tą patį, konfliktas tampa neišvengiamas.
Konfliktas – tai priešingų tikslų, interesų, pozicijų, nuomonių ar požiūrių susidūrimas, rimti nesutarimai, kurių metu žmogų užvaldo nemalonūs jausmai arba išgyvenimai.
Konflikto terminas yra kilęs iš lotynų kalbos žodžio conflictus, kuris reiškia susidūrimą.
• Konfliktas yra nesutarimas arba nesuderinamumas.
• Plačiausia prasme konfliktas yra neatskiriama socialinės sąveikos dalis, tai yra bendras socialinis reiškinys, apimantis individus, visuomenes, valstybes, jų grupes.
• Žodis „konfliktas" gali nurodyti ir procesą, ir būseną.
• Dažniausiai konfliktu vadinamas dalyvių sąveikos procesas, nesutarimo, ginčų, priešiškumo veikla.
• Konfliktas reiškia kovą dėl vertybių, išteklių, galios statuso varžybas.
• Konfliktas gali būti apibrėžiamas kaip socialinė situacija, kurioje dalyvauja mažiausiai du veikėjai (konfliktų šalys) tuo pat metu stengiasi, kovoja, siekia gauti jiems tinkamą rinkinį iš nepakankamų išteklių.
• Konfliktą galima apibūdinti kaip suvokiamą veiksmų arba tikslų nesuderinamumą.
• Rečiau konfliktu vadinama nesuderinamumo arba disharmonijos būsena.
• Konfliktas - tai suvokiamas interesų išsiskyrimas ir šalių įsitikinimas, kad tuo pat metu egzistuojantys jų siekiai negali būti įgyvendinti. Net ir tuomet, kai tik viena šalis mano, kad jos ir kitų šalių interesai yra nesuderinami kyla nesutarimai, o dalyvių elgesį veikia jų požiūris į situaciją.
2. Tačiau pagrindines konfliktų priežastis galima suskirstyti į 6 esmines grupes. Konfliktų kyla dėl:
• gyvybinių poreikių – dalykų, būtinų išgyvenimui (pavyzdžiui, maisto, oro, vandens);
• skirtingų vertybių, kurios būdingos skirtingiems žmonėms (pavyzdžiui, išpažįstamų skirtingų religijų; politinių įsitikinimų ir pan.);
• skirtingo suvokimo – skirtingos žmonių nuomonės apie tą patį dalyką (pavyzdžiui, skirtingo grožio ir skonio supratimo);
• skirtingų interesų – kai žmones domina skirtingi dalykai (pavyzdžiui, broliai nesutaria, eiti į piceriją ar į kiną);
• skirtingų psichologinių poreikių – kai kiekvienam iš mūsų reikia skirtingų dalykų, kurie leistų jaustis svarbiam, pripažintam;
• ribotų išteklių – kai susiduriama su netolygiu resursų...

Daugiau informacijos...

★ Klientai rekomenduoja

Šį rašto darbą rekomenduoja mūsų klientai. Ką tai reiškia?

Mūsų svetainėje pateikiama dešimtys tūkstančių skirtingų rašto darbų, kuriuos įkėlė daugybė moksleivių ir studentų su skirtingais gabumais. Būtent šis rašto darbas yra patikrintas specialistų ir rekomenduojamas kitų klientų, kurie po atsisiuntimo įvertino šį mokslo darbą teigiamai. Todėl galite būti tikri, kad šis pasirinkimas geriausias!