Įmonės kokybinio veiklos įvertinimo ataskaita, remiantis Europos kokybės vadybos fondo tobulumo modeliu

Visuotinės kokybės vadybos kursinis darbas
Darbo vadovė
lekt. Dr. G.Slatkevičienė
Vilnius, 2004
1. Įmonės charakteristika
UAB “AAA”- tai realiai veikianti įmonė Lietuvoje, tačiau siekiant išsaugoti duomenų konfidencialumą, įmonės pavadinimas pakeistas. UAB “AAA” teikia paslaugas, kurių savo darbe nedetalizuosiu, nes paminėjus lengvai būtų galima išaiškinti tikrąjį įmonės pavadinimą.
UAB “AAA” - tai paslaugas teikianti įmonė, kurios vardas Lietuvoje žinomas nuo 1985 m. UAB “AAA” subūrė daugiau nei 200 patyrusių vietinių ir užsienio specialistų komandą, norėdami užtikrinti, kad UAB “AAA” klientai galėtų pasinaudoti ne tik pasauline “ABA” patirtimi, bet ir vietinių specialistų žiniomis ir įgūdžiais, taip reikalingais kelyje į sėkmę.
UAB “AAA”- tai užsienio kompanijos “ABA” padalinys Lietuvoje. “ABA” - tai viena didžiausių pasaulyje įmonių savo srityje, patenkanti į didžiausių pasaulio kompanijų šimtuką. Daugiau kaip 117 000 specialistų 148 valstybėse pastoviai teikia patikimas “ABA” kompanijos paslaugas. UAB “AAA” teikdama savo paslaugas, remiasi specifiniais konkretaus kliento poreikiais.
2. Organizacijos veiklos aprašymas
2.1. Žmonės
a. Personalo planavimas, valdymas ir tobulinimas
UAB “AAA” yra kuriama personalo politika penkeriems metams, kuri yra peržiūrima kiekvienais metais “ABA” kompanijos vadovų kasmetiniuose susitikimuose, kurie vyksta skirtingose pasaulio šalyse. Dalyviai suskirstomi į regionus, kuriuose yra išsidėstę “ABA” padaliniai. UAB “AAA” patenka į CE (centrines Europos) regioną. Kasmetiniuose susitikimuose planuojamas darbuotojų poreikis perspektyvai: sudaromi darbo vietų užimtumo planai, planuojama, kiek ir kokios srities specialistų įdarbins kiekvienas iš “ABA” kompanijos padalinių. Prieš UAB “AAA” vadovams išvykstant į kasmetinį “ABA” kompanijos vadovų susirinkimą, darbuotojai yra aktyviai įtraukiami į personalo politikos ir strategijos kūrimą Lietuvoje. Daromi neformalūs susirinkimai skyriuose, kurių metu siekiama išsiaiškinti, kiek ir kokios srities specialistų UAB “AAA” prireiks per artimiausius metus, ko tikimasi iš esamų darbuotojų. UAB “AAA” darbuotojai po konferencijos supažindinami su naujovėmis personalo politikos srityje.
UAB “AAA” darbuotojai įdarbinami ir atleidžiami pagal 2002 metų birželio 26 d. LR darbo kodekso XI skyrių (įdarbinimas) ir XII skyriaus ketvirtą skirsnį (darbo sutarties pasibaigimas). Asmens teisė į darbą įgyvendinama tiesiogiai sudarant sutartis su darbdaviais....

Daugiau informacijos...

★ Klientai rekomenduoja

Šį rašto darbą rekomenduoja mūsų klientai. Ką tai reiškia?

Mūsų svetainėje pateikiama dešimtys tūkstančių skirtingų rašto darbų, kuriuos įkėlė daugybė moksleivių ir studentų su skirtingais gabumais. Būtent šis rašto darbas yra patikrintas specialistų ir rekomenduojamas kitų klientų, kurie po atsisiuntimo įvertino šį mokslo darbą teigiamai. Todėl galite būti tikri, kad šis pasirinkimas geriausias!