Namų darbai

Jaunimo konfliktų priežastys ir sprendimo būdai

10   (1 atsiliepimai)
Jaunimo konfliktų priežastys ir sprendimo būdai 1 puslapis
Jaunimo konfliktų priežastys ir sprendimo būdai 2 puslapis
Jaunimo konfliktų priežastys ir sprendimo būdai 3 puslapis
Jaunimo konfliktų priežastys ir sprendimo būdai 4 puslapis
Jaunimo konfliktų priežastys ir sprendimo būdai 5 puslapis
Jaunimo konfliktų priežastys ir sprendimo būdai 6 puslapis
Jaunimo konfliktų priežastys ir sprendimo būdai 7 puslapis
Jaunimo konfliktų priežastys ir sprendimo būdai 8 puslapis
www.nemoku.lt
www.nemoku.lt
Aukščiau pateiktos peržiūros nuotraukos yra sumažintos kokybės. Norėdami matyti visą darbą, spustelkite peržiūrėti darbą.
Ištrauka

Šio tiriamojo darbo tema – jaunimo konfliktų priežastys ir sprendimo būdai.
Temos aktualumas glūdi tame, kad išsiaiškinant Jonavos R. Samulevičiaus pagrindinės mokyklos paauglių požiūrį į konfliktą, sužinome, kaip patys paaugliai vertina konfliktą, kokias pagrindines priežastis jie įvardija ir kaip jie sprendžia konfliktus. Tai atskleidžia, kaip konfliktinėje situacijoje elgiasi apklaustieji paaugliai, kokios ir iš kur pagalbos jie tikisi.
Tyrimo problema. Konfliktai paauglystės laikotarpiu.
Tyrimo objektas. Paauglių požiūris į konfliktą..
Tyrimo tikslas. Nustatyti Jonavos R. Samulevičiaus pagrindines mokyklos paauglių požiūrį į konfliktą.
• Nustatyti Jonavos R.Samulevičiaus pagrindines mokyklos paauglių požiūrį į konfliktą.
Tyrimo metodai.
• Mokslinės literatūros analizė.
• Anketinė apklausa.
PAGRINDINĖS SĄVOKOS
Konfliktas – priešingų požiūrių , interesų, elgesio motyvų, siekių susidarymas (V. Kasiulis, 2001, p.215).
Paauglys – amžiaus tarpsnis nuo 12-15 metų (12-14 metų – ankstyvoji, 15 metų – pereinamoji, 16-18 metų – vėlyvoji paauglystė) (G. Navaitis, 2001, p.8).
2. KONFLIKTO SAMPRATA
Viena socialinės sąveikos formų – konfliktas. Lotyniškai žodis „conflictus“ reiškia susidūrimą (J. Leonavičius, 1993, p.103). Taigi, konfliktas – tai maždaug vienodo stiprumo, bet priešingos krypties jėgų sąveika, tai yra nesuderinamų motyvų, interesų, nuomonių, nuotaikų susidūrimas. Jis visada sukelia stiprius emocinius išgyvenimus. Yra keletas konflikto klasifikacijos būdų. Tai leidžia manyti, kad konfliktas kaip reiškinys yra daugialypis ir apie jį galima kalbėti, akcentuojant vis kitus jo aspektus. Šiame skyriuje bus pateikiama konflikto ir jo kilimo priežasčių klasifikacija, aptariama konflikto kaip socialinio reiškinio svarba žmonių gyvenime (teigiami ir neigiami jo aspektai) ir pateikiama keletas konflikto sprendimo būdų.
2.1. Konfliktų klasifikacija
Konfliktas gali būti apibrėžtas kaip tam tikras elgesys, kurio tikslas yra užkirsti kelią pasiekti tam tikro individo tikslų siekimui.Tai yra sąlygojama priešingų elgesio būdų ir tikslų nesuderinimo.
Yra keletas konfliktų klasifikacijos būdų. Pagal formą konfliktai skirstomi į (G. Matulienė, 2000, p.251):
1. Asmenybės;
2. Tarpasmeninius;
3. Konfliktus tarp grupių.
Taip pat gali būti skiriami paslėpti (ar nenumatyti), ir atvirkščiai, atviri (ar numatyti) konfliktai. V. Baršauskienės (1999, p.357-358) teigimu, pirmuoju atveju konfliktai dar gali būti skiriami į potencialius (kylantys tarp dviejų žmonių...

Daugiau informacijos...

Šį darbą sudaro 2589 žodžiai, tikrai rasi tai, ko ieškai!

★ Klientai rekomenduoja


Šį rašto darbą rekomenduoja mūsų klientai. Ką tai reiškia?

Mūsų svetainėje pateikiama dešimtys tūkstančių skirtingų rašto darbų, kuriuos įkėlė daugybė moksleivių ir studentų su skirtingais gabumais. Būtent šis rašto darbas yra patikrintas specialistų ir rekomenduojamas kitų klientų, kurie po atsisiuntimo įvertino šį mokslo darbą teigiamai. Todėl galite būti tikri, kad šis pasirinkimas geriausias!

Detali informacija
Darbo tipas
Failo tipas
Word failas (.doc)
Apimtis
8 psl., (2589 ž.)
Darbo duomenys
  • Raidų psichologijos namų darbas
  • 8 psl., (2589 ž.)
  • Word failas 105 KB
www.nemoku.lt Atsisiųsti šį namų darbą

www.nemoku.lt Kiti darbai

Raidos psichologijos sritis

Raidos psichologijos sritis Raidos psichologija Peržiūrėti darbą

Vaiko raidos sutrikimai ir korekcijos

Vaiko raidos sutrikimai ir korekcijos Raidos psichologija Peržiūrėti darbą

Raidos psichologija - žmogaus raida

Raidos psichologija - žmogaus raida Raidos psichologija Peržiūrėti darbą

Asmenybės brendimas

Asmenybės brendimas Raidos psichologija Peržiūrėti darbą

Įgūdžiai. Jų formavimasis

Įgūdžiai. Jų formavimasis Raidos psichologija Peržiūrėti darbą

Paauglio ypatumai

Paauglio ypatumai Raidos psichologija Peržiūrėti darbą

Mokyklinio amžiaus vaikai ir jaunimas

Mokyklinio amžiaus vaikai ir jaunimas Raidos psichologija Peržiūrėti darbą

Asmenybės sampratos teorijos. Paauglystė

Asmenybės sampratos teorijos. Paauglystė Raidos psichologija Peržiūrėti darbą

E. Eriksono epigenetinės raidos teorija

E. Eriksono epigenetinės raidos teorija Raidos psichologija Peržiūrėti darbą

6–12 mėnesių kūdikio aplinkos pažinimas ranka

6–12 mėnesių kūdikio aplinkos pažinimas ranka Raidos psichologija Peržiūrėti darbą

Bendravimas kūdikystėje

Bendravimas kūdikystėje Raidos psichologija Peržiūrėti darbą

Amžiaus tarpsnių psichologinės charakteristikos

Amžiaus tarpsnių psichologinės charakteristikos Raidos psichologija Peržiūrėti darbą
Privalumai
Pakeitimo garantija Darbo pakeitimo garantija

Atsisiuntei rašto darbą ir neradai jame reikalingos informacijos? Pakeisime jį kitu nemokamai.

Sutaupyk 25% pirkdamas daugiau Gauk 25% nuolaidą

Pirkdamas daugiau nei vieną darbą, nuo sekančių darbų gausi 25% nuolaidą.

Greitas aptarnavimas Greitas aptarnavimas

Išsirink norimus rašto darbus ir gauk juos akimirksniu po sėkmingo apmokėjimo!

Atsiliepimai
www.nemoku.lt
Dainius Studentas
Naudojuosi nuo pirmo kurso ir visad randu tai, ko reikia. O ypač smagu, kad įdėjęs darbą gaunu bet kurį nemokamai. Geras puslapis.
www.nemoku.lt
Aurimas Studentas
Puiki svetainė, refleksija pilnai pateisino visus lūkesčius.
www.nemoku.lt
Greta Moksleivė
Pirkau rašto darbą, viskas gerai.
www.nemoku.lt
Skaistė Studentė
Užmačiau šią svetainę kursiokės kompiuteryje. :D Ką galiu pasakyti, iš kitur ir nebesisiunčiu, kai čia yra viskas ko reikia.
Palaukite! Šį darbą galite atsisiųsti visiškai NEMOKAMAI! Įkelkite bet kokį savo turimą mokslo darbą ir už kiekvieną įkeltą darbą būsite apdovanoti - gausite dovanų kodus, skirtus nemokamai parsisiųsti jums reikalingus rašto darbus.
Vilkti dokumentus čia:

.doc, .docx, .pdf, .ppt, .pptx, .odt