Konspektai

Sociokultūrinis bendruomenės ugdymas

9.0   (3 atsiliepimai)
Sociokultūrinis bendruomenės ugdymas 1 puslapis
Sociokultūrinis bendruomenės ugdymas 2 puslapis
Sociokultūrinis bendruomenės ugdymas 3 puslapis
Sociokultūrinis bendruomenės ugdymas 4 puslapis
Sociokultūrinis bendruomenės ugdymas 5 puslapis
Sociokultūrinis bendruomenės ugdymas 6 puslapis
Sociokultūrinis bendruomenės ugdymas 7 puslapis
Sociokultūrinis bendruomenės ugdymas 8 puslapis
Sociokultūrinis bendruomenės ugdymas 9 puslapis
Sociokultūrinis bendruomenės ugdymas 10 puslapis
Sociokultūrinis bendruomenės ugdymas 11 puslapis
Sociokultūrinis bendruomenės ugdymas 12 puslapis
Sociokultūrinis bendruomenės ugdymas 13 puslapis
Sociokultūrinis bendruomenės ugdymas 14 puslapis
Sociokultūrinis bendruomenės ugdymas 15 puslapis
Sociokultūrinis bendruomenės ugdymas 16 puslapis
Sociokultūrinis bendruomenės ugdymas 17 puslapis
Sociokultūrinis bendruomenės ugdymas 18 puslapis
Sociokultūrinis bendruomenės ugdymas 19 puslapis
Sociokultūrinis bendruomenės ugdymas 20 puslapis
www.nemoku.lt
www.nemoku.lt
Aukščiau pateiktos peržiūros nuotraukos yra sumažintos kokybės. Norėdami matyti visą darbą, spustelkite peržiūrėti darbą.
Ištrauka

Bendruomenės visapusiško ugdymo(-si) ir kompetencijų tobulinimo prielaidos.
Bendruomenės kūrimas ir įgalinimas įmanomas aktyvinant vietines iniciatyvas ir įtraukiant narius į aktyvų socialinių pokyčių procesą, užtikrinant socialinę, ekonominę ir kultūrinę gerovę.
aktyvaus narių įtraukimo garantijos ir vertybinės investicijos

STRUKTŪRUOTAS PATIRTIES ĮGYVENDINIMAS
profesionalus (specialistų atliekamas) poreikių identifikavimas

ĮGALINIMO TURINYS
problemų sprendimas, ugdymas/lavinimas ir perdavimas (informacinė sklaida)

PATIRTIES APIBENDRINIMAS
specialistai, atsakingi už funkcinių įgūdžių ugdymą ir gyvenimo kokybę

SISTEMA (KONTAKTAI)
asmenys, vadovaujantys individo ir bendruomenės gerovės kūrimui

ĮVERTINIMAS
individo ir bendruomenės gerbūvis
Bendruomenės ugdymo programų kūrimo teorijos:
1) Sisteminė teorija (tipinė, konservatyvi, pradėta taikyti nuo 1984 m., pradininkai Peterson ir Gunn). Sisteminio proceso pagrindą sudaro:
• indėlis (apibrėžia, ką ruošiamasi daryti);
• procesas (geriausias būdas, kaip tai pasiekti);
• rezultatas (įvertinimas, kas pasiekta).
Programos remiasi standartais ir numatomais tikslais ( pavyzdys):
Savanorių veiklos programa
Kur savanoriai dirba?
• ligoninėse
• institucijose
• bendruomenėje
Ką jie veikia?
• žaidžia su vaikais
• planuoja veiklas
• linksminasi
Kiek įsipareigoja praleisti laiko?
• reguliariai kartą per savaitę
• laiko trukmė priklauso nuo institucijos poreikių
Ar savanoriams reikalingas specialus pasiruošimas?
• taip, kiekvienas savanoris dalyvauja žaidimų pratybose
• užsiėmimų temos: žaidimų rūšys ir tikslai, žaidybiniai įgūdžiai, bendravimo įgūdžiai (kitos temos priklauso nuo įstaigos specifikos)
Kaip galima tapti savanoriu?
• jeigu jums daugiau nei 15 m. ir mėgstate žaisti su vaikais
Jeigu pageidauju savanoriauti, kur man kreiptis?
• ieškokite savanorių koordinatoriaus tokiu adresu ...
2) Paramos (naudos) modelis (naujesnė koncepcija, taikoma nuo1997). Modeliui būdinga sukurti paramos sistemą. Pirmiausia identifikuojamos galimybės gauti paramą, numatomi siekiami rezultatai ir tuomet pasirenkamas programos tipas (forma). Svarbi dokumentacija. Šia teorija besiremiančiose programose siekiama trijų tikslų:
• gyvenimo kokybė,
• socialinių tarnybų veikla (socialinės paslaugos)
• vadybiniai (marketingo) tikslai.
Esminiai principai: programų planavimas, įgyvendinimas ir įvertinimo procesas.
3) Specialių įvykių modelis (unikalus, apibrėžtas kokio nors specialaus įvykio). Turi apibrėžtą laike programą (datą); jais kuriamos bendruomenės tradicijos.
Metų trukmės programos pavyzdys:
4) Tėkmės teorija (Csikszentmihalyi, 1970). Koncepcija remiasi asmenybės raidos teorijomis. Esminiai bruožai: dėmesys bendruomenės narių įgūdžių lavinimui ir pokyčių įvairiose srityse (muzikos, kitų menų) skatinimui, dažniausiai pasirenkamos individualios ugdymo formos. Siekiama aiškiai suformuluoto rezultato, neapibrėžiamos laiko sanaudos (dirbama tiek, kiek...

Daugiau informacijos...

Šį darbą sudaro 6153 žodžiai, tikrai rasi tai, ko ieškai!

★ Klientai rekomenduoja


Šį rašto darbą rekomenduoja mūsų klientai. Ką tai reiškia?

Mūsų svetainėje pateikiama dešimtys tūkstančių skirtingų rašto darbų, kuriuos įkėlė daugybė moksleivių ir studentų su skirtingais gabumais. Būtent šis rašto darbas yra patikrintas specialistų ir rekomenduojamas kitų klientų, kurie po atsisiuntimo įvertino šį mokslo darbą teigiamai. Todėl galite būti tikri, kad šis pasirinkimas geriausias!

Detali informacija
Darbo tipas
Lygis
Universitetinis
Failo tipas
Word failas (.doc)
Apimtis
20 psl., (6153 ž.)
Darbo duomenys
  • Sociologijos konspektas
  • 20 psl., (6153 ž.)
  • Word failas 227 KB
  • Lygis: Universitetinis
www.nemoku.lt Atsisiųsti šį konspektą
Privalumai
Pakeitimo garantija Darbo pakeitimo garantija

Atsisiuntei rašto darbą ir neradai jame reikalingos informacijos? Pakeisime jį kitu nemokamai.

Sutaupyk 25% pirkdamas daugiau Gauk 25% nuolaidą

Pirkdamas daugiau nei vieną darbą, nuo sekančių darbų gausi 25% nuolaidą.

Greitas aptarnavimas Greitas aptarnavimas

Išsirink norimus rašto darbus ir gauk juos akimirksniu po sėkmingo apmokėjimo!

Atsiliepimai
www.nemoku.lt
Dainius Studentas
Naudojuosi nuo pirmo kurso ir visad randu tai, ko reikia. O ypač smagu, kad įdėjęs darbą gaunu bet kurį nemokamai. Geras puslapis.
www.nemoku.lt
Aurimas Studentas
Puiki svetainė, refleksija pilnai pateisino visus lūkesčius.
www.nemoku.lt
Greta Moksleivė
Pirkau rašto darbą, viskas gerai.
www.nemoku.lt
Skaistė Studentė
Užmačiau šią svetainę kursiokės kompiuteryje. :D Ką galiu pasakyti, iš kitur ir nebesisiunčiu, kai čia yra viskas ko reikia.
Palaukite! Šį darbą galite atsisiųsti visiškai NEMOKAMAI! Įkelkite bet kokį savo turimą mokslo darbą ir už kiekvieną įkeltą darbą būsite apdovanoti - gausite dovanų kodus, skirtus nemokamai parsisiųsti jums reikalingus rašto darbus.
Vilkti dokumentus čia:

.doc, .docx, .pdf, .ppt, .pptx, .odt