Referatai

Produkto valdymo praktika organizacijoje

10   (1 atsiliepimai)
Produkto valdymo praktika organizacijoje  1 puslapis
Produkto valdymo praktika organizacijoje  2 puslapis
Produkto valdymo praktika organizacijoje  3 puslapis
Produkto valdymo praktika organizacijoje  4 puslapis
Produkto valdymo praktika organizacijoje  5 puslapis
Produkto valdymo praktika organizacijoje  6 puslapis
Produkto valdymo praktika organizacijoje  7 puslapis
Produkto valdymo praktika organizacijoje  8 puslapis
Produkto valdymo praktika organizacijoje  9 puslapis
Produkto valdymo praktika organizacijoje  10 puslapis
Produkto valdymo praktika organizacijoje  11 puslapis
www.nemoku.lt
www.nemoku.lt
Aukščiau pateiktos peržiūros nuotraukos yra sumažintos kokybės. Norėdami matyti visą darbą, spustelkite peržiūrėti darbą.
Ištrauka

įstatais. Bendrovė užsiima komercine – ūkine veikla, nurodyta Bendrovės įstatuose.
Organizacijos veiklą galima apibūdinti ir kitaip, tai yra žmonių pramogų, sporto, renginių ir kelionių produktu užsiimanti įmonė. Pagrindinis organizacijos produktas yra organizuojami renginiai, parduotuvės, užsiimančios alpinistinėmis ir turistinėmis prekėmis veikla, alpinizmo mokymai, gimtadienių organizavimai ir laipiojimo treniruočių vedimas. Panašia veikla užsiimančių įmonių sąraše galima būtų paminėti UAB „Miegantys drambliai“, veikianti Kaune, taip pat UAB „Scala Dream“ laipiojimo salė Klaipėdoje, kurios iš dalies savo veiklos kryptimi panašios į UAB „Montis Magia“.
Kuriant produktą naudojamos darbo priemonės turi atitikti kiekvieno darbuotojo poreikius.
Šiuo darbu apžvelgsiu UAB „Montis Magia“ veiklos kryptį, panagrinėsiu įmonės sudėtį, darbuotojų pareigas ir suformuoluosiu esamą (arba tikėtiną) nepageidaujamą situaciją, iššaukiančią (arba galinčią iššaukti) tam tikrą veiklos problemą, aptarsiu, kodėl ji atsirado (ar gali atsirasti), kam ji aktuali (kodėl), kiek ilgai, kas atsitiktų, jeigu nepageidaujama situacija išliktų bei kas būtų jeigu iššaukta problema nebūtų sprendžiama.
Įmonės valdymo struktūra nėra konkreti, joje galima įžvelgti ir linijinės ir funkcinės struktūros bruožų, taip yra todėl, kad vieni darbuotojai atlieka jiems paskirtą funkciją, o kiti gauna nurodymus iš aukštesnių instancijų (pvz. Direktoriaus). Įmonėje dirba apie 40 darbuotojų, apie 20 dirba tik pagal autorines sutartis, t.y. jie nėra etatiniai darbuotojai, visi kiti yra etatiniai darbuotojai, daugelis darbuotojų yra su aukštuoju išsilavinimu, arba dar su nebaigtu aukštuoju išsilavinimu, pažymėtina, jaunesnio amžiaus.
Kad būtų lengviau suvokiamas darbų organizavimas iš pradžių peržvelkime padalinių sudėtį: bendrovės struktūrą sudaro 3 padaliniai, padalinių vadovai yra asmeniškai atsakingi už padaliniams pavestų funkcijų, darbų organizavimą.
Padalinių sudėtis:
Parduotuvės
Reginiai/komercija
Laipiojimo salė
Parduotuvės padalinys:
Parduotuvės direktorius
Prekių vadovas
Parduotuvės darbuotojai
Laipiojimo salės skyrius:
Laipiojimo salės direktorius
Laipiojimo instruktoriai
Renginių/ komercijos skyrius:
Renginių skyriaus direktorius
Renginių organizatoriai
Instruktoriai į kalnus
Renginių ir gimtadienių vedėjai
KKT mokymų instruktoriai ir padėjėjai.
Administracija arba direktorius skyrius yra organizacijos valdymo organas. Administracija tvarko galutines ataskaitas, taip pat galutinai patvirtina įvairius projektus organizacijos viduje ir už jos ribų. Įmonė turi ir buhalterę, kuri atsakinga už įvairius finansinių ataskaitų rengimą bei piniginių srautų paskirstymą...

Daugiau informacijos...

Šį darbą sudaro 1611 žodžiai, tikrai rasi tai, ko ieškai!

Turinys
  • Įvadas 3
  • Įmonės veiklos kryptys ir personalas 4
  • Proceso dalyviai: 4
  • Planavimas ir skatinimas 5
  • Kontrolė 6
  • UAB „Montis Magia“ esamos ir galimos problemos įmonėje 7
  • Išvados 10
  • Literatūros sąrašas 11

★ Klientai rekomenduoja


Šį rašto darbą rekomenduoja mūsų klientai. Ką tai reiškia?

Mūsų svetainėje pateikiama dešimtys tūkstančių skirtingų rašto darbų, kuriuos įkėlė daugybė moksleivių ir studentų su skirtingais gabumais. Būtent šis rašto darbas yra patikrintas specialistų ir rekomenduojamas kitų klientų, kurie po atsisiuntimo įvertino šį mokslo darbą teigiamai. Todėl galite būti tikri, kad šis pasirinkimas geriausias!

Detali informacija
Darbo tipas
Lygis
Universitetinis
Failo tipas
Word failas (.doc)
Apimtis
11 psl., (1611 ž.)
Darbo duomenys
  • Vadybos referatas
  • 11 psl., (1611 ž.)
  • Word failas 102 KB
  • Lygis: Universitetinis
www.nemoku.lt Atsisiųsti šį referatą
Privalumai
Pakeitimo garantija Darbo pakeitimo garantija

Atsisiuntei rašto darbą ir neradai jame reikalingos informacijos? Pakeisime jį kitu nemokamai.

Sutaupyk 25% pirkdamas daugiau Gauk 25% nuolaidą

Pirkdamas daugiau nei vieną darbą, nuo sekančių darbų gausi 25% nuolaidą.

Greitas aptarnavimas Greitas aptarnavimas

Išsirink norimus rašto darbus ir gauk juos akimirksniu po sėkmingo apmokėjimo!

Atsiliepimai
www.nemoku.lt
Dainius Studentas
Naudojuosi nuo pirmo kurso ir visad randu tai, ko reikia. O ypač smagu, kad įdėjęs darbą gaunu bet kurį nemokamai. Geras puslapis.
www.nemoku.lt
Aurimas Studentas
Puiki svetainė, refleksija pilnai pateisino visus lūkesčius.
www.nemoku.lt
Greta Moksleivė
Pirkau rašto darbą, viskas gerai.
www.nemoku.lt
Skaistė Studentė
Užmačiau šią svetainę kursiokės kompiuteryje. :D Ką galiu pasakyti, iš kitur ir nebesisiunčiu, kai čia yra viskas ko reikia.
Palaukite! Šį darbą galite atsisiųsti visiškai NEMOKAMAI! Įkelkite bet kokį savo turimą mokslo darbą ir už kiekvieną įkeltą darbą būsite apdovanoti - gausite dovanų kodus, skirtus nemokamai parsisiųsti jums reikalingus rašto darbus.
Vilkti dokumentus čia:

.doc, .docx, .pdf, .ppt, .pptx, .odt