Spartus informacinių technologijų tobulėjimas skatina ne tik visuomenę vis dažniau naudotis internetu, bet ir įmonių, organizacijų efektyvesnį informacijos kanalų pritaikymą bei sėkmingesnį konkuravimą paslaugų teikimo srityje. To siekiančios verslo ar viešojo sektoriaus organizacijos kuria interneto svetaines, kurios atlieka reprezentacijos, teikiamų paslaugų pristatymo, reklamos, lojalių klientų paieškos ir kitas funkcijas, be kurių šiomis dienomis neįsivaizduojama konkurencinga verslo organizacija ar viešojo sektoriaus įstaiga. Interneto svetainės neabejotinai gerina organizacijos ir tikslinės auditorijos komunikavimą. Tad šiame darbe, analizuojant pasirinktas skirtingų sektorių svetaines, atskleisiu informacijos pateikimo ir komunikacijos efektyvumą, reprezentatyvumo funkcijos įgyvendinimo tinkamumą ir tobulintinus niuansus.
Tyrimui pasirinkau viešojo sektoriaus įstaigą Lietuvos darbo birža ir privačią įmonę “Minta”, kurios tiek savo pobūdžiu, tiek veiklos tikslais yra panašios. Mano apsisprendimą įtakojo tai, kad visai neseniai teko susidurti tiek su valstybine įstaiga Lietuvos darbo birža, tiek su privačiomis įdarbinimo agentūromis. Teko pastebėti skirtingus šių įstaigų požiūrius į klientus, skirtingus bendravimo būdus, veiklos metodus. Ne paslaptis, kad dėl pasaulinės krizės nedarbo problema Lietuvoje yra bene didžiausia, tad šių svetainių analizė ir tarpusavio palyginimas yra aktualus.
Darbe analizuodamas ir tarpusavyje lygindamas šias svetaines, pasinaudojant SSGG, PEST, turinio ir situacijos analizės metodais, nustatysiu informacijos pateikimo ir komunikacijos efektyvumą, internetinių paslaugų teikimo kokybiškumą.
Atliekant darbą rėmiausi internetines svetaines ir jų kūrimą analizuojančia moksline literatūra, straipsniais, LR valstybės nutarimu „Dėl bendrųjų reikalavimų valstybės institucijų interneto svetainėms patvirtinimo” ir kitais teisiniai aktais, įstatymais, Lietuvos darbo biržos ir “Mintos” internetinėmis svetainėmis.
Darbo tikslas – nustatyti dviejų pasirinktųjų interneto interneto svetainių informacijos pateikimo ir komunikacijos efektyvumą, atliekant jų tarpusavio palyginimą pasinaudojant SSGG, PEST, turinio analize.
4. Pateikti pasiūlymus ir veiksmų planą, išvadas.
2.ORGANIZACIJŲ PRISTATYMAS
Analizuojamos organizacijos savo pobūdžiu ir veiklos tikslais bei vykdoma veikla yra panašios ir veikia darbo rinkos sityje. Abi padeda Lietuvos piliečiams susirasti darbą, parašyti gyvenimo aprašymą bei konsultuoja kitais klausimais, vykdo darbuotojų paiešką ir atranką, įvertinimą taip palengvindamos darbdaviams susirasti atitinkamą kvalifikaciją turinčius darbuotojus. Tiesa, “Mintos” įdarbinimo agentūra...
Šį darbą sudaro 3741 žodžiai, tikrai rasi tai, ko ieškai!
★ Klientai rekomenduoja
Šį rašto darbą rekomenduoja mūsų klientai. Ką tai reiškia?
Mūsų svetainėje pateikiama dešimtys tūkstančių skirtingų rašto darbų, kuriuos įkėlė daugybė moksleivių ir studentų su skirtingais gabumais. Būtent šis rašto darbas yra patikrintas specialistų ir rekomenduojamas kitų klientų, kurie po atsisiuntimo įvertino šį mokslo darbą teigiamai. Todėl galite būti tikri, kad šis pasirinkimas geriausias!
Norint atsisiųsti šį darbą spausk ☞ Peržiūrėti darbą mygtuką!
Mūsų mokslo darbų bazėje yra daugybė įvairių mokslo darbų, todėl tikrai atrasi sau tinkamą!
Panašūs darbai
Atsisiuntei rašto darbą ir neradai jame reikalingos informacijos? Pakeisime jį kitu nemokamai.
Pirkdamas daugiau nei vieną darbą, nuo sekančių darbų gausi 25% nuolaidą.
Išsirink norimus rašto darbus ir gauk juos akimirksniu po sėkmingo apmokėjimo!