Referatai

Darbininko kelias

10   (1 atsiliepimai)
Darbininko kelias 1 puslapis
Darbininko kelias 2 puslapis
Darbininko kelias 3 puslapis
Darbininko kelias 4 puslapis
Darbininko kelias 5 puslapis
Darbininko kelias 6 puslapis
Darbininko kelias 7 puslapis
Darbininko kelias 8 puslapis
Darbininko kelias 9 puslapis
Darbininko kelias 10 puslapis
Darbininko kelias 11 puslapis
Darbininko kelias 12 puslapis
Darbininko kelias 13 puslapis
Darbininko kelias 14 puslapis
Darbininko kelias 15 puslapis
Darbininko kelias 16 puslapis
Darbininko kelias 17 puslapis
Darbininko kelias 18 puslapis
Darbininko kelias 19 puslapis
Darbininko kelias 20 puslapis
www.nemoku.lt
www.nemoku.lt
Aukščiau pateiktos peržiūros nuotraukos yra sumažintos kokybės. Norėdami matyti visą darbą, spustelkite peržiūrėti darbą.
Ištrauka

Vilnius, 2007 m. gruodžio 5 d.
PATVIRTINIMAS APIE ATLIKTO DARBO SAVARANKIŠKUMĄ
Patvirtinu, kad įteikiamas Viešojo administravimo dalyko rašto darbas„Darbininko kelias“ yra:
1) Atliktas mano paties ir nėra pateiktas kitam kurse šiame ar ankstesniuose semestruose.
2) Nebuvo naudotas kitame institute/universitete Lietuvoje ar užsienyje.
3) Nenaudoja šaltinių, kurie nėra nurodyti darbe, ir pateikia visą panaudotos literatūros sąrašą.
Valdas Samkus
(parašas)
Įvadas
Situacija
Šiame darbe bus tiriamas darbuotojo ir darbdavio alternatyvų/galimybių modeliai, aptariami atskiri darbo tarpsniai (įdarbinimas, paaukštinimas, atleidimas ir etc.) viešojo /valstybinio ir privataus sektorių kontekstuose, taip pat lyginama kitų šalių analogija šiuo klausimu. Tyrimo struktūra susideda iš skirtingų vertinimo aspektų, kurie grindžiami teorinėmis bei praktinėmis žiniomis bei jų santykio analize . „Darbininko kelias“ – tai skirtingi darbuotojo „nueiti“ etapai, pradedant nuo įsidarbinimo ir baigiant karjeros pabaiga (suprasti, kaip vieno specifinio „darbo linija“).
Statistikos departamento duomenimis1 Lietuvoje 2006-2007 m. dirbo daugiau nei 1,2 mln. šalies gyventojų. O nuo 2000 metų iki šiol, iš visų dirbančiųjų, vidutiniškai net 69 arba šiek tiek daugiau nei milijonas žmonių priklausė privačiam sektoriuj, tuo tarpu valstybiniame, vos 312. Toks akivaizdus dirbančiųjų skirtinguose sektoriuose kontrastas atsirado ne vien dėl sektorių specifinių skirtumų ar akivaizdžiai skirtingų atlygio proporcingumo nevienodumo (viešoji nuomonė- „privačiame sektoriuje mokama daugiau“), bet ir dėl skirtingos motyvacijos bei galimybių savarankiškai , t.y. savo atliekamo darbo našumu greičiau „kopti karjeros“ laiptais ir savotiškai tokiu būdu, reguliuoti savo pajamų progresijos greitį .
Pasak W. F. Baber‘io, viešasis sektorius nuo privačiojo skiriasi bent dešimčia požymių3 (toliau, viešasis sektorius-v.s. privatus- p.s.), kurie neabejotinai įtakoja žmogaus pasirinkimą prieš renkantis darbą, tačiau tai nėra vieninteliai jį lemiantys kriterijai . Taipogi svarbi ir paties žmogaus motyvacija, suinteresuotumas bei galimybės rinktis darbo rinkoje. Privačiame sektoriuje reikšminga vadovo strategija ir galimybės personalo atžvilgiu, viešajame -personalo našumo ir kaštų santykis. Negalima teigti, kad tai tik vienam iš sektorių būdingi kriterijai, tačiau tai neabejotinai svarbūs vertinimo matai, kurie ir reguliuoja darbuotojų srautą- įeigą, cirkuliavimą (paaukštinimas, pažeminimas) išeigą. Akivaizdu viena,...

Daugiau informacijos...

Šį darbą sudaro 4916 žodžiai, tikrai rasi tai, ko ieškai!

Turinys
  • PATVIRTINIMAS APIE ATLIKTO DARBO SAVARANKIŠKUMĄ 2
  • Turinys 3
  • Įvadas 4
  • Situacija 4
  • Įsidarbinimas ir atranka 5
  • Motyvacija ir karjera 8
  • Suirutė- darbininkų sąjūdžiai 12
  • Karjeros pabaiga –persikvalifikavimas /atleidimas/ atsistatydinimas/ pensija 14
  • Išvados 18
  • Literatūros sąrašas 19
Detali informacija
Darbo tipas
Lygis
Universitetinis
Failo tipas
Word failas (.doc)
Apimtis
20 psl., (4916 ž.)
Darbo duomenys
  • Viešasio administravimo referatas
  • 20 psl., (4916 ž.)
  • Word failas 206 KB
  • Lygis: Universitetinis
www.nemoku.lt Atsisiųsti šį referatą
Privalumai
Pakeitimo garantija Darbo pakeitimo garantija

Atsisiuntei rašto darbą ir neradai jame reikalingos informacijos? Pakeisime jį kitu nemokamai.

Sutaupyk 25% pirkdamas daugiau Gauk 25% nuolaidą

Pirkdamas daugiau nei vieną darbą, nuo sekančių darbų gausi 25% nuolaidą.

Greitas aptarnavimas Greitas aptarnavimas

Išsirink norimus rašto darbus ir gauk juos akimirksniu po sėkmingo apmokėjimo!

Atsiliepimai
www.nemoku.lt
Dainius Studentas
Naudojuosi nuo pirmo kurso ir visad randu tai, ko reikia. O ypač smagu, kad įdėjęs darbą gaunu bet kurį nemokamai. Geras puslapis.
www.nemoku.lt
Aurimas Studentas
Puiki svetainė, refleksija pilnai pateisino visus lūkesčius.
www.nemoku.lt
Greta Moksleivė
Pirkau rašto darbą, viskas gerai.
www.nemoku.lt
Skaistė Studentė
Užmačiau šią svetainę kursiokės kompiuteryje. :D Ką galiu pasakyti, iš kitur ir nebesisiunčiu, kai čia yra viskas ko reikia.
www.nemoku.lt Atsisiųsti šį referatą