AB SEB bankas finansinių išteklių analizė, vadybos kursinis darbas, SSGG (SWOT) analizė.
Bet kurios šalies gerovės pagrindas – efektyvus finansų sistemos funkcionavimas, o viena seniausių ir labiausiai išplėtotų jos grandžių – bankininkystė. Bankininkystės sistema – tai bankai, parabankai ir jų veikla. Lietuvos bankų veiklą reglamentuojančiame LR komercinių bankų įstatyme sakoma, kad „bankas – tai akcinio kapitalo pagrindu veikiant įmonė, kuri verčiasi indėlių ir kitų grąžintinų lėšų priėmimu ir paskolų teikimu, ir prisiima su tuo susijusią riziką bei atsakomybę, taip pat užsiima kita šio įstatymo numatyta veikla“ Pasaulio mastu, bankininkystė yra labai sena veiklos sritis, išsirutuliojusi iš atsitiktinių patarnavimų. Jos ištakos siekia gilią senovę (šiuolaikinės bankininkystės tėvynė yra Anglija. Joje 1694 m. įsteigtas pirmasis bankas, labiausiai atitinkantis dabartinių bankų standartus).
AB SEB bankas (anksčiau – Vilniaus bankas, SEB Vilniaus bankas) – komercinis bankas Lietuvoje, daręs didelę įtaką besikuriančiai bankų rinkai atkurtoje Lietuvos Respublikoje. Bankas priklauso Šiaurės šalių finansinių paslaugų grupei „SEB“. Įkurtas 1990 metais. Jis teikia visas bankininkystės paslaugas privatiems ir verslo klientams bei finansų institucijoms. Lietuvoje SEB grupė aptarnauja daugiau kaip milijoną klientų. Įmonė SEB bankas pirmoji Lietuvoje išdavė tarptautinę mokamąją kortelę „Visa Classic“ ir pirmoji įrengė bankomatą, turi bent 20 tarptautinių ir bent 5 nacionalinius pasiekimus.
SEB bankas yra pats didžiausias Lietuvoje komercinis bankas, todėl svarbu žinoti šios bendrovės finansinę situaciją.
Darbo tikslas – išanalizuoti AB SEB bankas finansinius išteklius.
Šiam darbui atlikti iškeliami pagrindiniai uždaviniai:
• Išanalizuoti įmonės veiklą ir pasiektus rezultatus;
• Išanalizuoti įmonės veiklos planavimą ir organizavimą;
• Atlikti AB SEB bankas finansinę analizę;
• Atlikti įmonės SSGG analizę;
• Išanalizuoti įmonės struktūrą;
• Pateikti išvadas ir pasiūlymus.
1. Organizacijos samprata ir valdymas
1.1. Organizacija – samprata, vaidmuo, paskirtis
Žmonės jau gilioje senovėje suvokė, kad susitelkę, gali atlikti tokius darbus, kurių vienas žmogus nepajėgtų atlikti. Jie suvokė ir tai, kad jų pastangos turi būti suderintos, kad kiekvienas turi žinoti, ką jis turi daryti. Ir geriausia, kai yra žmogus, kuris kiekvienam tą nurodo. Tai ir buvo priežastis organizacijoms atsirasti. Remiantis tarptautinių žodžių...
Šį darbą sudaro 4416 žodžiai, tikrai rasi tai, ko ieškai!
★ Klientai rekomenduoja
Šį rašto darbą rekomenduoja mūsų klientai. Ką tai reiškia?
Mūsų svetainėje pateikiama dešimtys tūkstančių skirtingų rašto darbų, kuriuos įkėlė daugybė moksleivių ir studentų su skirtingais gabumais. Būtent šis rašto darbas yra patikrintas specialistų ir rekomenduojamas kitų klientų, kurie po atsisiuntimo įvertino šį mokslo darbą teigiamai. Todėl galite būti tikri, kad šis pasirinkimas geriausias!
Norint atsisiųsti šį darbą spausk ☞ Peržiūrėti darbą mygtuką!
Mūsų mokslo darbų bazėje yra daugybė įvairių mokslo darbų, todėl tikrai atrasi sau tinkamą!
Panašūs darbai
Atsisiuntei rašto darbą ir neradai jame reikalingos informacijos? Pakeisime jį kitu nemokamai.
Pirkdamas daugiau nei vieną darbą, nuo sekančių darbų gausi 25% nuolaidą.
Išsirink norimus rašto darbus ir gauk juos akimirksniu po sėkmingo apmokėjimo!