Gamybos valdymo principai

SĄVOKOS
• Gamyba – žaliavų ir kitokių medžiagų ar produktų perdirbimas į vartojimui ar pardavimui tinkamas medžiagas ar kitokius gaminius.
• Gamybos valdymas - apima visų įmonėje vykstančių procesų valdymą. Gamybos valdymo sistema yra tiesiogiai integruota su klientų, dokumentų, pardavimų, tiekimo grandinės, sandėlio, logistikos, personalo, finansų, savitarnos (klientų zona) valdymu. Visas verslo valdymo sprendimas paremtas moduline sistema, todėl gali būti pritaikyta tiek didelėje, tiek mažoje įmonėje.
• Gamybos valdymo principai – tai taisyklės, elgesio normos ir pagrindiniai nurodymai, kuriais vadovaujasi valdymo organai tam tikromis visuomenėje susiklosčiusiomis socialinėmis ir ekonominėmis sąlygomis.
SĄVOKOS
• Metodas – tai tikslo siekimo, veikimo būdas, veiklos tvarka, sąmoningai pasirinkta kuriam nors tikslui pasiekti.
• Principas – veikimo dėsnis, lemiantis žmogaus santykius su tikrove, jo elgesio ir veiklos normomis.
• Vadybos metodai – tai poveikiai tam tikrai sistemai, kad jos veikla būtų nukreipta į norimą tikslą.
VALDYMO PRINCIPAI
• Valdymo principai nulemia valdymo sistemos, struktūros, proceso, valdymo organizacijos ir ūkinio mechanizmo reikalavimus. Juos kuria žmonės, tačiau tai nereiškia, kad jie yra subjektyvaus pobūdžio. Principai išreiškia reiškinių, kurie padiktuoti objektyvių dėsnių, esmę.
VALDYMO PRINCIPAI
• Principai ir dėsniai yra susiję, tačiau jų seka yra tokia:
Visuomenės raidos dėsniai – valdymo dėsniai – valdymo principai.
Vadybos dėsniai
OBJEKTYVUS
PAGRINDAS
Vadybos principai
VALDYMO PRINCIPAI
• Valdymo dėsnių ir principų sudėtis nesutampa. Praktiškai vieną dėsnį galima realizuoti dviem, trim ir daugiau principų, ir atvirkščiai, - keletą dėsnių galima realizuoti vieninteliu principu.
• Principai turi būti: pagrįsti visuomenės raidos ir valdymo dėsniais, atitikti gamybos plėtros ir valdymo tikslus, atspindėti pagrindines valdymo savybes, ryšius ir santykius, turėti teisinį turinį, t.y. privalo remtis konstitucija įmonės nuostatais ir t.t.
• Tokie valdymo principai, kaip darbo materialinis ir moralinis stimuliavimas, valdymo moksliškumas, atsakomybė, ekonomiškumas, efektyvumas ir pan. Atskirais visuomenės raidos etapais dažnai įgauna kitą turinį.
VADYBOS PRINCIPAI
• Tikslingumas – šiuo principu vadovaudamiesi vadovai savo veikloje priima globalinius ir eilinius sprendimus.
• Sistemingumas – tai sisteminis požiūris, kai veikla suvokiama ne tik kaip sistema, bet kartu ir priemonė tą...

Daugiau informacijos...

★ Klientai rekomenduoja

Šį rašto darbą rekomenduoja mūsų klientai. Ką tai reiškia?

Mūsų svetainėje pateikiama dešimtys tūkstančių skirtingų rašto darbų, kuriuos įkėlė daugybė moksleivių ir studentų su skirtingais gabumais. Būtent šis rašto darbas yra patikrintas specialistų ir rekomenduojamas kitų klientų, kurie po atsisiuntimo įvertino šį mokslo darbą teigiamai. Todėl galite būti tikri, kad šis pasirinkimas geriausias!