Kursiniai darbai

Verslo komunikacijos ypatumai su Omano sultonato verslo atstovais

10   (1 atsiliepimai)
Verslo komunikacijos ypatumai su Omano sultonato verslo atstovais 1 puslapis
Verslo komunikacijos ypatumai su Omano sultonato verslo atstovais 2 puslapis
Verslo komunikacijos ypatumai su Omano sultonato verslo atstovais 3 puslapis
Verslo komunikacijos ypatumai su Omano sultonato verslo atstovais 4 puslapis
Verslo komunikacijos ypatumai su Omano sultonato verslo atstovais 5 puslapis
Verslo komunikacijos ypatumai su Omano sultonato verslo atstovais 6 puslapis
Verslo komunikacijos ypatumai su Omano sultonato verslo atstovais 7 puslapis
Verslo komunikacijos ypatumai su Omano sultonato verslo atstovais 8 puslapis
Verslo komunikacijos ypatumai su Omano sultonato verslo atstovais 9 puslapis
Verslo komunikacijos ypatumai su Omano sultonato verslo atstovais 10 puslapis
Verslo komunikacijos ypatumai su Omano sultonato verslo atstovais 11 puslapis
Verslo komunikacijos ypatumai su Omano sultonato verslo atstovais 12 puslapis
Verslo komunikacijos ypatumai su Omano sultonato verslo atstovais 13 puslapis
Verslo komunikacijos ypatumai su Omano sultonato verslo atstovais 14 puslapis
Verslo komunikacijos ypatumai su Omano sultonato verslo atstovais 15 puslapis
Verslo komunikacijos ypatumai su Omano sultonato verslo atstovais 16 puslapis
Verslo komunikacijos ypatumai su Omano sultonato verslo atstovais 17 puslapis
Verslo komunikacijos ypatumai su Omano sultonato verslo atstovais 18 puslapis
Verslo komunikacijos ypatumai su Omano sultonato verslo atstovais 19 puslapis
Verslo komunikacijos ypatumai su Omano sultonato verslo atstovais 20 puslapis
www.nemoku.lt
www.nemoku.lt
Aukščiau pateiktos peržiūros nuotraukos yra sumažintos kokybės. Norėdami matyti visą darbą, spustelkite peržiūrėti darbą.
Ištrauka

cultural analysis of the country in order to successfully run business in Oman.
strong business relationships.
The aim of the project - to identify business culture differences in developing business
in Oman Sultonate.
Objectives of the project:
1. Find out Oman's economic and political situations.
2. Identify cultural differences in Oman;
3. Analyse the peculiarities of negotiations in Oman.
Methods of the project:
 Statistical data processing;
 Public surveys;
 Analysis of literature.
The structure:
 The first part discusses about the Oman's general context: economic, political
situation, legal regulation of business, familiarization with the most famous
celebrations and customs, and discusses the socio-cultural context.
4
 The second part is dominated by the peculiarities of Oman's business culture: the
peculiarities of verbal and non-verbal language in business meetings, what is
recommended to do and what to avoid.
 The third part sets out the proper preparation for the negotiations, determines how
to choose the place of negotiation and their time, reveals two negotiating styles in
Oman.
The results/conclusions:
 Oman is conservative yet modern Islamic country with strong economy, Oman Islamic culture
is very important both in private and in business life.
 There are many cultural differences between Lithuania and Oman. It is very important to
understand inter cultural communication and cultural differences when trying to make
business in Oman. Knowledge of cultural etiquette is very important when doing Business in
Oman.
 It important to understand international business management when doing negotiations with
Oman business partners. Choosing right business meeting place and time can be crucial.
Transparency is very important when doing business negotiations in Oman.
The work consists of 30 pages, 2 tables, 2 pictures, 23 references and sources of
information, 2 appendices.
5
LENTELIŲ IR PAVEIKSLŲ SĄRAŠAS
LENTELĖS
1.1 lentelė. Omano ekonominiai duomenys 2013-2017 metais ................................................8
1.2 lentelė. Omano šventinės dienos 2019 metais ..................................................................10
PAVEIKSLAI
1.1 pav. Omano gyventojų religinė sudėtis 2010 metais ........................................................13
1.2 pav. Omano gyventojų etninė sudėtis 2000 metais ..........................................................13
6
ĮVADAS
Pasaulyje užsienio šalių partnerių ieškojimas tampa privaloma verslo būtinybe, kurio apimtys
nuolatos vis didėja. Verslas...

Daugiau informacijos...

Šį darbą sudaro 7998 žodžiai, tikrai rasi tai, ko ieškai!

Turinys
  • SUMMARY . 3
  • LENTELIŲ IR PAVEIKSLŲ SĄRAŠAS 5
  • ĮVADAS . 6
  • 1. BENDRA INFORMACIJA APIE OMANĄ7
  • 1.1. Ekonominė, politinė šalies situacija .. 7
  • 1.1.1. Verslo teisinis reguliavimas 8
  • 1.2. Omano šventės ir papročiai 9
  • 1.2.1. Omano valstybinės šventės . 9
  • 1.2.2. Omano papročiai 11
  • 1.3. Steriotipai apie Omaną .. 12
  • 1.4. Įdomūs faktai apie Omaną 13
  • 1.5. Omano sociokultūrinis kontekstas 14
  • 1.6. Skryiaus apibendrinimas .. 16
  • 2. BENDRAVIMAS IR BENDRADARBIAVIMAS SU OMANU . 17
  • 2.1. Omano verslo kultūros ypatumai .. 17
  • 2.1.1 Omano darbo aplinkos ypatumai .. 17
  • 2.1.2. Omano verslo etiketas 17
  • 2.2. Tarpkultūriniai skirtumai tarp Lietuvos ir Omano .. 19
  • 2.3. Dalykinių susitikimų organizavimas ir eiga .19
  • 2.4. Verslo komunikacijos raštu su Omanu ypatumai . 20
  • 2.5. Skyriaus apibendrinimas 21
  • 3. PASIRENGIMAS DERYBOMS SU OMANO PARTNERIAIS 22
  • 3.1. Derybų delegacijos sudarymas .. 22
  • 3.2. Derybų vietos ir laiko pasirinkimas . 22
  • 3.3. Pozicijų svarstymas, priešininkų pozicijų silpninimas . 23
  • 3.4. Verslo derybos Omane ir bendravimo patarimai .. 23
  • 3.5. Skyriaus apibendrinimas .. 24
  • 4. DARBO KOMANDOJE REFLEKSIJA . 25
  • IŠVADOS . 26
  • LITERATŪRA IR KITI INFORMACIJOS ŠALTINIAI .. 28
  • PRIEDAI .. 29

★ Klientai rekomenduoja


Šį rašto darbą rekomenduoja mūsų klientai. Ką tai reiškia?

Mūsų svetainėje pateikiama dešimtys tūkstančių skirtingų rašto darbų, kuriuos įkėlė daugybė moksleivių ir studentų su skirtingais gabumais. Būtent šis rašto darbas yra patikrintas specialistų ir rekomenduojamas kitų klientų, kurie po atsisiuntimo įvertino šį mokslo darbą teigiamai. Todėl galite būti tikri, kad šis pasirinkimas geriausias!

Detali informacija
Darbo tipas
Šaltiniai
✅ Šaltiniai yra
Failo tipas
PDF dokumentas (.pdf)
Apimtis
30 psl., (7998 ž.)
Darbo duomenys
  • Vadybos kursinis darbas
  • 30 psl., (7998 ž.)
  • PDF dokumentas 668 KB
  • Lygis: Universitetinis
  • ✅ Yra šaltiniai
www.nemoku.lt Atsisiųsti šį kursinį darbą
Privalumai
Pakeitimo garantija Darbo pakeitimo garantija

Atsisiuntei rašto darbą ir neradai jame reikalingos informacijos? Pakeisime jį kitu nemokamai.

Sutaupyk 25% pirkdamas daugiau Gauk 25% nuolaidą

Pirkdamas daugiau nei vieną darbą, nuo sekančių darbų gausi 25% nuolaidą.

Greitas aptarnavimas Greitas aptarnavimas

Išsirink norimus rašto darbus ir gauk juos akimirksniu po sėkmingo apmokėjimo!

Atsiliepimai
www.nemoku.lt
Dainius Studentas
Naudojuosi nuo pirmo kurso ir visad randu tai, ko reikia. O ypač smagu, kad įdėjęs darbą gaunu bet kurį nemokamai. Geras puslapis.
www.nemoku.lt
Aurimas Studentas
Puiki svetainė, refleksija pilnai pateisino visus lūkesčius.
www.nemoku.lt
Greta Moksleivė
Pirkau rašto darbą, viskas gerai.
www.nemoku.lt
Skaistė Studentė
Užmačiau šią svetainę kursiokės kompiuteryje. :D Ką galiu pasakyti, iš kitur ir nebesisiunčiu, kai čia yra viskas ko reikia.
Palaukite! Šį darbą galite atsisiųsti visiškai NEMOKAMAI! Įkelkite bet kokį savo turimą mokslo darbą ir už kiekvieną įkeltą darbą būsite apdovanoti - gausite dovanų kodus, skirtus nemokamai parsisiųsti jums reikalingus rašto darbus.
Vilkti dokumentus čia:

.doc, .docx, .pdf, .ppt, .pptx, .odt